民族事务委员会党组班子2025年度民主生活会班子对照检查材料

更新时间:2026-03 来源:网友投稿

根据中央、自治区党委和盟委关于开好2025年度党员领导干部民主生活会的统一部署和要求,盟民委党组班子紧扣本次民主生活会主题,在认真组织学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话的基础上,紧密结合思想、学习和工作实际,对照本次民主生活会明确的“五个带头”重点方面,以及需要纳入对照检查的各类整改问题,深入查摆班子存在的突出问题,深刻剖析问题产生的根源,明确了今后的努力方向和整改措施。现将对照检查情况报告如下:

一、上年度民主生活会查摆问题整改情况

2024年度民主生活会,盟民委党组班子共查摆出五个方面14项具体问题。会后,党组制定了详细的整改方案,明确了整改目标、责任分工和完成时限,建立了整改台账,实行销号管理。截至目前,14项问题中,12项已整改到位并长期坚持,2项涉及长效机制建设的问题已取得阶段性成果并在持续推进中。具体情况是:在强化理论武装系统性、深入性方面,修订完善了党组理论学习中心组学习制度,增加了研讨交流频次和深度,班子成员的理论素养和政策水平得到提升。在深入基层调研解决民族领域重点难点问题方面,班子成员带头落实“四下基层”要求,2025年累计下沉基层调研**次,推动解决了农牧区民族手工艺产业扶持政策落地慢、部分嘎查国家通用语言文字普及设施不足等**个具体问题。在防范化解民族领域风险隐患方面,完善了风险研判、评估、协同处置机制,全年稳妥处置涉及民族因素的苗头性、倾向性问题*起。在整治形式主义为基层减负方面,精文减会取得实效,2025年委内发文数量同比下降*%,会议时长压缩*%,要求基层上报的报表材料减少*%。在压实全面从严治党责任方面,制定了党组成员履行“一岗双责”清单,加强了干部日常监督管理,开展了*轮廉政谈话。对于正在推进的“建立健全铸牢中华民族共同体意识宣传教育长效化机制”和“完善民族事务治理共建共治共享平台”两项整改任务,已纳入2025年重点工作,形成了初步框架并试点运行,需在今后工作中持续深化、巩固成效。对巡视巡察、审计指出的涉及民族工作专项资金管理使用规范性等方面的问题,均已按程序完成整改,并修订了相关管理办法。

二、存在的问题

(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。党组班子能够深刻认识“两个确立”的决定性意义,自觉在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,但在一些具体层面,政治能力仍有待加强。一是理论武装“转化率”不够高。对总书记新时代中国特色社会主义思想,特别是总书记关于加强和改进民族工作的重要思想,学习领会是深入的,但在将其蕴含的立场、观点、方法创造性转化为符合**实际的民族工作思路、政策举措和具体实践上,有时还显得办法不多、创新不足。比如,在推动中华民族共同体建设由“纲”到“目”细化落实过程中,如何更精准地与我盟“两个屏障”“两个基地”“一个桥头堡”的战略定位相结合,打造具有**辨识度的标志性成果,系统性谋划和突破性抓手还不够多。二是政治判断力、领悟力、执行力有待持续淬炼。对新时代新征程民族工作面临的复杂环境和风险挑战,有时预见性、敏锐性还不够强。比如,对网络空间可能影响民族团结的错误思潮、负面信息的监测、研判和引导,虽然建立了机制,但主动设置议题、有效对冲的能力还有短板。在贯彻执行中央关于民族工作的决策部署和自治区党委、盟委的工作要求时,有时存在“上下一般粗”的现象,结合我盟边境地区、多民族聚居、生态脆弱等实际进行差异化、精细化落实的功夫下得还不够深。三是在严明政治纪律和政治规矩上,压力传导存在“温差”。班子成员自身能够做到严守规矩,但对分管领域和科室党员干部的日常政治言行监督提醒不够经常化、具体化,对一些苗头性、倾向性问题,有时“拉拉袖子、提提醒”做得不够及时、不够严厉,抓早抓小、防微杜渐的力度需进一步加大。

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(一)聚焦“铸魂补钙”,在深化理论武装、筑牢政治忠诚上持续用力。坚持把学懂弄通做实总书记新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务,完善“第一议题”制度,党组中心组每月至少开展1次专题研讨,班子成员带头撰写学习心得、调研报告。紧密结合总书记关于民族工作的重要论述和**实际,每年确定1-2个重点课题进行深入研究,推动学习成果转化为谋划工作的思路、破解难题的办法、改进工作的举措。持续加强政治能力训练,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,确保党中央决策部署和自治区党委、盟委工作要求在民族工作领域不折不扣落地生根。

(二)聚焦“强筋健骨”,在锤炼坚强党性、严守纪律规矩上持续用力。严格执行党章党规党纪,带头过好双重组织生活,严肃认真开展批评与自我批评,不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。常态化开展理想信念教育、党性党风党纪教育,用好**本地红色资源和廉政教育基地,每年至少组织开展1次现场教学。班子成员要时刻用党员标准检视自己,自觉净化社交圈、生活圈、朋友圈,管好家人亲属和身边工作人员。从反面典型案例中深刻汲取教训,开展经常性警示教育,让铁规发力、禁令生威。

(三)聚焦“植根为民”,在践行群众路线、提升服务效能上持续用力。带头落实“四下基层”制度,班子成员每年至少用2个月时间深入基层一线,特别是边境苏木镇、生态搬迁点、民族特色产业基地等,开展蹲点调研、现场办公。建立民情民意定期收集分析机制,畅通群众反映问题渠道,用心用情用力解决好各族群众在就业、教育、医疗、文化等方面的急难愁盼问题。优化工作流程,改进服务方式,推动民族政策更加精准普惠,不断增强各族群众的获得感、幸福感、安全感。

(四)聚焦“实干争先”,在勇于担当作为、推动高质量发展上持续用力。牢固树立和践行正确政绩观,完整准确全面贯彻新发展理念,紧紧围绕铸牢中华民族共同体意识这条主线,统筹推进民族领域各项工作。发扬“蒙古马精神”和“三北精神”,勇于挑重担、啃硬骨头,聚焦制约我盟民族工作高质量发展的瓶颈问题,制定攻坚方案,明确时间表、路线图。增强忧患意识,坚持底线思维,提高防范化解民族领域风险隐患的能力。鼓励探索创新,在促进各民族交往交流交融、推动民族地区共同富裕等方面,积极打造**样板、创造**经验。

(五)聚焦“固本清源”,在扛牢政治责任、从严管党治党上持续用力。坚决扛起全面从严治党主体责任,党组书记履行第一责任人职责,班子成员认真履行“一岗双责”,定期研究、部署、检查分管领域的党建工作。持续深化落实中央八项规定及其实施细则精神,对形式主义、官僚主义问题紧盯不放、露头就打,健全为基层减负长效机制。加强廉政风险防控,紧盯民族工作资金项目分配、评审、验收等关键环节,完善制度,强化监督。坚持严管厚爱结合、激励约束并重,树立正确选人用人导向,加强干部日常管理监督,特别是“八小时外”的监督,引导党员干部干净干事、担当作为。规范党员干部网络言行,营造清朗网络空间。以上对照检查,可能还有认识不到位、查摆不深入的问题,恳请各位领导和同志们批评指正。盟民委党组班子将以此次民主生活会为新的起点,对查摆出的问题和批评意见,照单全收,坚决整改,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措,奋力开创**民族工作新局面,为推进中国式现代化**实践贡献力量。

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