根据市委《关于常态化开展政治生态分析研判工作的实施意见》部署要求，局党组高度重视政治生态建设，将其视为全面从严治党的基础性、经常性工作。坚持以党的创新理论为指引，紧密围绕中心工作和发展大局，综合运用专题调研、“一对一”谈心谈话、查阅台账、征求意见、召开座谈会等多种方式，对2025年度全局政治生态建设情况展开全方位、系统性的分析研判，精准梳理成效、查摆问题、深挖根源、靶向施策，全力推动政治生态持续净化优化。现将具体情况报告如下：

一、2025年度政治生态建设总体情况与主要成效

2025年，在市委的坚强领导下，局党组始终把党的政治建设置于首位，以严格的基调推进全面从严治党，全局政治生态呈现出政治忠诚坚定、理论武装扎实、管党治党有力、队伍作风优良、干事氛围浓厚的良好态势，为年度各项任务的圆满完成提供了坚实的政治保障。

（一）聚焦“两个维护”，筑牢政治建设根基

一是政治忠诚持续淬炼。始终将“两个维护”作为最高政治原则，严格执行重大事项请示报告制度，确保党中央决策部署和上级工作要求在本局得到不折不扣的贯彻落实。通过开展形式多样的政治教育活动，严肃党内政治生活，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，将其转化为坚定的政治自觉、思想自觉和行动自觉。在面对急难险重任务时，党员干部展现出强烈的政治担当，主动冲锋在前，积极化解难题。例如，在应对突发公共事件时，党员干部迅速响应，坚守岗位，为保障人民群众生命财产安全贡献了重要力量。

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（二）强化管党治党责任，传导层层压力。一是进一步明确管党治党责任，细化责任清单，将责任落实到具体科室（单位）和个人。加强对责任落实情况的监督检查，对责任落实不到位的科室（单位）和个人进行严肃问责。二是加强对科室（单位）负责人的教育培训，提高他们对管党治党工作的认识和重视程度，增强他们的责任意识和担当精神。三是建立健全管党治党压力传导机制，通过定期召开会议、开展专项检查等方式，及时了解和掌握各科室（单位）管党治党工作进展情况，确保管党治党压力层层传导、责任层层落实。

（三）加强干部队伍建设，提高创新能力。一是加强干部的创新意识培养，通过开展创新培训、组织创新研讨等活动，引导干部树立创新思维，增强创新意识。二是建立健全创新激励机制，对在工作中表现突出、有创新成果的干部进行表彰和奖励，激发干部的创新积极性。三是加强干部的实践锻炼，选派干部到基层一线、重点项目等岗位挂职锻炼，让干部在实践中积累经验、增长才干，提高干部的创新能力和解决实际问题的能力。

（四）持续加强作风建设，树立良好形象。一是进一步加强作风建设教育引导，通过开展廉政教育、职业道德教育等活动，引导干部树立正确的价值观和职业操守，增强干部的责任感和使命感。二是建立健全作风建设长效机制，加强对干部作风建设的日常监督检查，对违反作风建设规定的干部进行严肃问责。三是加强对群众反映问题的办理，建立健全群众诉求办理机制，及时解决群众反映的问题，提高群众的满意度。

（五）严格党内政治生活，提高生活质量。一是加强对党内政治生活制度的学习宣传，让党员干部深刻认识到党内政治生活制度的重要性，自觉遵守党内政治生活制度。二是严格执行民主生活会和组织生活会制度，认真开展批评与自我批评，提高民主生活会和组织生活会的质量。三是加强对“三会一课”等制度执行情况的监督检查，确保“三会一课”等制度得到有效落实。

总之，2025年全局政治生态建设取得了一定的成效，但也存在一些问题和不足。在今后的工作中，局党组将以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届三中、四中全会精神，按照市委的部署要求，进一步加强政治生态建设，不断解决存在的问题，推动全局政治生态持续净化优化，为全局事业发展提供更加坚强的政治保障。