党支部2022年度组织生活会班子对照检查材料

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

按照县委组织部2022年度组织生活会的部署要求xx党支部在深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想学习贯彻党的二十大精神的基础上对照党章规定的党支部职责对照落实党中央、省委、市委部署要求对照党史学习教育、巡视巡察、重大腐败案件警示教育等专题组织生活会问题整改情况紧密联系工作实际深入查找存在的主要问题深挖产生问题的思想根源并提出了今后努力的方向和整改措施。现作以下对照检查。

一、存在的主要问题

(一)在增强政治功能方面。深入对照查摆存在以下三个问题。一是学习宣传的热度不够。虽然党支部第一时间组织党员干部学习了二十大精神XX同志做了专题党课但只是作为一项常规工作来开展对学习二十大精神的重要意义认识还不够深刻未能从事党和国家事业继往开来事中国特色社会主义前途命运事中华民族伟大复兴的高度把握二十大精神学习的重要性在把学习二十大精神和干部教育、加强领导班子建设和党组织建设结合起来上做得还不够好在对监督指导党员干部学习二十大精神上还存在短板导致xx党支部学习的氛围还不够浓厚。二是政治站位的高度不够。由于政治理论学习的不够扎实导致对“两个确立”的历史必然、科学内涵和实践要求认识不够深刻未能站在历史和全局高度来认识和把握“两个确立”。导致部分党员干部的政治鉴别力难以适应现实需求欠缺对马克思主义指导思想的坚持对鱼龙混杂的国际舆论、良莠不齐的国外思潮、社会上存在的错误言论不能理直气壮得与错误思想作斗争。二是狠抓落实的力度不够。运用***新时代中国特色社会主义思想的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作的成效还不够好科学运用***新时代中国特色社会主义思想和二十大精神主动谋划开创工作新局面上有欠缺在当前中心工作和阶段性重点工作中党建融合的切入点找的不好、结合点选的不准、支撑点抓的不实导致工作效果不够理想。

(二)在增强组织功能方面。深入对照查摆存在以下三个问题。一是支部建设还有弱项。党内政治生活结合党员思想和工作实际不紧密缺乏政治性、时代性、原则性、战斗性形式单一缺乏吸引力和感染力同时党建联盟的经常性联动协同机制未能建立与其他成员党支部之间互联共享、互通共融、齐抓共管的工作合力尚未完全形成。党员日常管理形式单一、吸引力不强在引导党员立足岗位创先争优充分发挥先锋模范作用上做得不够。二是担当尽责还有短板。面对机事务标准化试点建设实现机事务管理工作高质量发展的干劲不如以前强烈存在求平保稳的思想有的缺乏创新性开展工作的勇气和能力。在务用车管理的审核监督把方面缺少严格的措施在共机构能源的减少消耗提升效率方面缺少务实举措在实现国有产的全生命周期管理和动态监控方面缺乏有效举措在后勤服务保障方面缺少解决问题的思路和办法。三是为民服务还有差距。在坚守人民立场、厚植为民情怀上有欠缺在做工作落实中缺少虔诚之心、跑腿之心、打杂之心温度不够、暖心值不高未能始终做到想群之所想、急群之所急、解群之所难从涉及群的每一件小事入手从点点滴滴中服务群还需加强为民担当、为民服务、为民造福的能力还需进一步提升。

二、产生问题的原因分析

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