---此处隐藏0字，下载后查看---
**县充分发挥新业态、新就业群体优势，创新举措推动快递员、外卖配送员、货车司机成为“先锋能手”、变身“服务帮手”、转型“治理好手”，探索新业态、新就业群体融入基层治理的新路径。现将有关工作进展情况汇报如下：
全盘协作统筹，增强组织力。聚焦破解快递物流行业党建基础薄弱、作用发挥不足等问题，全盘统筹、多措并举强化党的组织建设。健全组织机制。建立县委“两新”工委牵头抓总、县快递物流行业党委和县“小个专”党委具体指导、乡镇（街道）、村（社区）兜底的“1+1+1+N”工作责任体系，即县委“两新”工委+行业党委+乡镇（街道）党（工）委+相关职能部门。明确县邮政局、县交通运输局、县市场监督管理局管业务也要管党建的要求，每月开展1次包联对接指导、每季度召开1次党建联席会议、每年组织1次经验交流总结，确保上下贯通、组织有力。扩大组织覆盖。坚持“党建引领发展、发展助推党建”思路，紧扣企业发展需求点，采取“企业有需、组织解难”的方式，帮助企业有效解决行政审批、车辆通行等事项，切实增强企业抓党建工作的积极性。同时，按照“一企一策”原则，采取单独组建、联合组建、龙头带建等方式，集中推进党组织组建工作。目前，已开展调研指导10次，与相关平台企业负责人座谈2次，有效推动了快递物流企业组建党组织，坚持把党组织延伸到第一线。激发组织活力。创新理论联学、阵地联享、活动联办、品牌联创、治理联合的“五联”工作机制，建立机关单位、城区社区与快递物流企业、美团公司互融互通、互帮互助的联系机制，常态化开展关爱一线员工、关爱快递物流网点、关爱困难群体的“三关爱”行动，持续提升新业态、新就业群体社会融入感，引导党员职工积极投身到政策宣传、文明创建等基层治理一线。
提升服务质效，增强凝聚力。落实“党员同步联系、党建工作同步跟进”的工作要求，着力打造集党群议事、能量补给、学习充电、政务服务等功能为一体的党群服务“根据地”，打通服务群众“最后一米”，推动形成“以服务换服务、抓服务促治理”的良性循环。学习有载体。开辟“红色指尖课堂”，围绕党的理论政策、党史故事、党建典型等设置“10分钟微党课”“红色典型展播”等教育载体，为快递物流行业党员职工、外卖配送员提供“快餐式”“便捷式”学习资源。今年上半年，为快递员、外卖配送员、货车司机送学达220余人次。活动有阵地。共享“党员活动区”，为“服务网点小、党建阵地缺乏”的快递物流行业党员提供组织生活阵地，开展党员“宜心向党”行动，推动社区与快递物流网点活动联办，举办集中学习、互动交流、主题宣讲等活动，党组织向心力、凝聚力进一步增强。服务有场所。打造“暖新驿站”2个，为快递物流行业从业人员、外卖配送员提供免费饮水、临时储物、紧急避雨、应急充电、爱心药箱、休息等关爱服务。
基层治理一张网，发挥先锋力。全面拓展“点线面结合、全区域覆盖，平时自由流动、急时融入网格”的治理思路，引导快递物流行业党员、外卖配送员服务进网格，有效充实基层治理力量。点上成立“流动哨”。充分发挥快递物流从业人员、外卖配送员走街串巷、进楼入户、熟悉地情的行业优势，借助网格社群等载体，开展社区巡逻“随手拍”、安全隐患“随手报”、文明风尚“随手宣”和楼道卫生“随手清”等志愿服务活动。充分发挥“前哨探头”作用。线上创建“示范带”。以创建全国文明城市为契机，大力推动行业风气文明建设与基层治理深度融合。结合快递物流行业和外卖配送员“人员多、车辆多、流动多”特点，创新开展“党员文明先锋行”活动，打造文明示范线路2条，引导快递物流行业广大职工和外卖配送员自觉遵守正向停车、佩戴头盔、礼让行人等行为规范。面上打造“治理圈”。全面厘清快递物流行业人员和外卖配送员车辆底数、区域分布情况，分类建立人员台账，以发挥作用为重点，把快递物流从业人员和外卖配送员精准划入社区网格，成为“**发展新力量”“城市基层党建新活力”，推动新业态、新就业群体融入城市基层治理，打造“融合治理圈”。如，在今年的创文工作中，260余名外卖配送员进入网格，发挥“送货上门”“点对点”“面对面”服务优势，提供各类创文宣传志愿服务活动50余次。