卫健系统统筹规范督查检查考核为基层减负有关工作情况总结

更新时间:2024-10 来源:网友投稿

(一)规范督查检查考核事项。一是优化督查检查考核规划体系。制定《自治区卫生健康委贯彻落实为基层减负要求重点任务分工方案》,将为基层减负重点任务细化为18项具体工作措施,明确责任领导、具体实施部门,建立完善台账管理等制度。二是严格控制督查检查考核总量和频次。2020年,自治区卫生健康委对全系统督查检查考核事项进行梳理,保留5项常规性督查检查考核事项,取消13项,调整14项,并以适当方式整合到年度绩效考核中,确保不重复频发。三是加强督查检查考核统筹。制定《自治区卫生健康委督查工作管理办法(试行)》,进一步规范督查检查考核行为。落实《关于进一步加强统筹规范督查检查考核工作的通知》精神,将国务院大督查、生态环境保护督察、“回头看”、脱贫攻坚成效考核、乡村振兴战略实绩考核、“互联网+监管”等涉及卫生健康系统的督查检查考核事项交由对应的职能部门组织实施。

(二)切实减少基层迎检考察负担。一是为县以下机构减负。按照精简、节约、效能的原则,制定《自治区卫生健康委迎接中央生态环境保护督察实地调研实施方案》,明确不安排县以下医疗卫生机构陪同人员、不组织群众迎检等要求。二是避免多头迎检、重复检查。制定《自治区卫生健康委“互联网+监管”信息公开检查周报制度》,每月确定一个主题,各地按主题报送数据,避免在同一时间点出现多个问题叠加检查的情况。三是不随意要求基层填表报数。制定《自治区卫生健康委政务信息系统填报指标说明》,进一步规范各类报表的填报内容、填报方式、填报时间。

(三)创新改进考核方式方法。一是完善日常考核工作机制。修订印发《自治区卫生健康委直属公立医院绩效考核办法(试行)》,将服务质量、患者满意度、医疗质量核心指标等作为主要考核内容,引导公立医院提高医疗服务能力和水平。强化绩效考核结果运用,根据考核结果合理设置公立医院薪酬总量和结构、内部分配比例,同时与干部任用、评先评优相挂钩。二是充分发挥绩效考核激励作用。制定《自治区卫生健康委关于印发公立医院成本核算试点指导意见的通知》,指导各试点城市做好成本核算和运行监测,推动医疗机构转变发展方式、提高运行效率。

(四)注重强化结果运用。一是持续加大追责问责力度。制定《自治区卫生健康委党组关于贯彻落实党的十九届四中全会精神坚决杜绝形式主义官僚主义切实为基层减负的若干措施》《自治区卫生健康委贯彻落实纪检监察机关监督执纪工作规则实施办法》,严肃查处问责在贯彻落实党中央决策部署中打折扣、做选择、搞变通等问题,以及不担当、不作为、乱作为、假作为、慢作为、庸懒散拖等突出问题,确保党中央重大决策部署落地见效。二是督促做好问题整改。针对国家审计署审计反馈我区医疗卫生领域存在未批先建、闲置浪费等问题,及时组织相关市县对照查找原因,制定整改措施,目前已全部完成整改工作。针对国家中医药管理局调查核实我区中医医院数据不实的问题,我们举一反三开展自查自纠,进一步规范数据上报工作。三是结合实际深化改革。针对破除“唯GDP”顽瘴痼疾问题,我委起草了《关于深化卫生体制改革破解“四唯”问题实施方案》,提出坚持正确政绩观和发展观,以“病有良医”为目标,实行“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”的总体要求,推进卫生健康事业高质量发展。

二、工作成效

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(四)健全督查检查考核问责激励机制。要始终坚守实事求是原则,遵循客观真实规律,既要敢于较真碰硬,也要善于综合考量,确保奖惩分明,奖优罚劣。对于履行职责不力、敷衍塞责、弄虚作假等形式主义、官僚主义问题,必须严肃问责;对于勇于担当、尽责尽力并作出突出贡献的同志,应给予表彰激励;对于表现不佳的同志,则要进行约谈提醒;对于失职失责造成严重后果的,必须依规依纪依法严肃追究责任。