2025年，在县区党委的坚强领导和上级统战部门的精心指导下，全区各社区统战工作坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届四中全会精神，全面落实总书记总书记关于做好新时代党的统一战线工作的重要思想，紧紧围绕中心、服务大局，积极凝聚各方力量，推动社区统战工作取得了新进展、新成效，为社区的和谐稳定与高质量发展注入了强大动力。现将2025年工作情况总结如下，并对2026年工作进行谋划部署。
一、2025年社区统战工作回顾
过去一年，我们始终将社区统战工作作为一项重要的政治任务，以强化思想引领为核心，以服务社区发展为目标，以创新工作方式为手段，不断提升社区统战工作的科学化、规范化、制度化水平，努力营造团结和谐、积极向上的社区统战工作氛围。
（一）强化思想引领，凝聚统战共识
1.深化理论学习。一是完善学习制度。各社区建立了常态化的统战理论学习机制，制定年度学习计划，明确学习内容和要求。通过举办专题学习班、研讨会等形式，组织社区统战成员深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届四中全会精神以及统战工作相关政策法规。全年累计开展各类学习活动X场次，覆盖统战成员X余人次。二是丰富学习形式。充分利用线上线下相结合的方式，拓宽学习渠道。一方面，依托社区AAA公众号、学习强国等平台，定期推送统战知识和学习资料，方便统战成员随时随地学习；另一方面，邀请专家学者、党校教师到社区开展专题讲座和辅导报告，增强学习的针对性和实效性。例如，X社区社区邀请了党校教授为统战成员作了“新时代统一战线的使命与担当”专题讲座，受到了大家的一致好评。三是推动学习成果转化。鼓励统战成员将学习成果转化为实际行动，积极参与社区建设和社会服务。通过开展“学习心得分享会”“统战成员建言献策”等活动，引导统战成员结合自身实际，畅谈学习体会和工作打算，为社区发展贡献智慧和力量。全年共收集到各类意见建议X条，其中X条被社区采纳并实施。
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（一）加强思想引领，凝聚更广泛的共识。一是深化理论学习。持续深入学习总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十大和二十届四中全会精神以及统战工作相关政策法规。制定详细的学习计划，丰富学习形式，提高学习质量。全年计划开展各类学习活动X场次，确保统战成员学习全覆盖。加强对学习成果的检验和运用，通过组织考试、撰写心得体会、开展研讨交流等方式，促进统战成员将学习成果转化为实际行动。二是强化宣传引导。加大统战工作宣传力度，创新宣传方式和载体。充分利用社区各类宣传阵地和新媒体平台，广泛宣传统战工作的重要意义、工作动态和先进典型。全年计划更新宣传栏内容X次，发布宣传信息X条，制作发布统战工作短视频X个。开展形式多样的主题宣传活动，如“统战知识进万家”“民族团结一家亲”等，增强社区居民对统战工作的认知度和认同感。全年计划开展主题宣传活动X场次。
（二）服务社区发展，展现更大的作为。一是助力社区经济发展。进一步搭建交流合作平台，组织开展“社区经济发展研讨会”“项目对接会”等活动，促进社区内企业之间、企业与外界之间的交流合作。全年计划举办各类活动X场次。加强对社区企业的服务和支持，建立健全企业联系制度，定期走访企业，了解企业需求，协调解决企业发展中的困难和问题。全年计划走访企业X家次。鼓励和支持统战成员创新创业，提供创业培训、政策咨询、资金扶持等服务，培育新的经济增长点。全年计划扶持创业项目X个。二是参与社区建设与治理。组织统战成员积极参与社区环境整治、垃圾分类、文明创建等活动，为打造美丽社区贡献力量。全年计划开展相关活动X场次。发挥统战成员的专业优势，参与社区文化建设、教育医疗、养老服务等领域的工作，提升社区公共服务水平。全年计划开展各类服务活动X场次。加强社区矛盾调解工作，建立健全矛盾调解机制，充分发挥统战成员在协调关系、化解矛盾方面的作用。全年计划调解矛盾纠纷X起。三是促进民族团结与宗教和谐。深入开展民族团结进步创建活动，加强民族团结教育，增进各民族之间的交流交往交融。全年计划开展民族团结教育活动X场次。加强对社区宗教活动场所的管理，依法规范宗教活动，维护宗教领域的和谐稳定。全年计划开展宗教活动场所安全检查X次，举办宗教政策法规培训X场次。
（三）创新工作方式，激发新的活力。一是打造更多特色工作品牌。鼓励各社区结合自身实际，进一步探索创新统战工作方式方法，打造具有特色和影响力的统战工作品牌。每个社区至少打造X个特色工作品牌。加强品牌建设的指导和支持，定期组织经验交流和观摩学习活动，推广先进做法和成功经验。全年计划组织经验交流活动X次，观摩学习活动X次。二是建立健全长效工作机制。完善统战工作协调机制，加强社区党组织与统战成员之间、社区与辖区内单位之间的沟通协作，形成工作合力。定期召开联席会议，研究解决统战工作中的重点难点问题。全年计划召开联席会议X次。建立统战成员动态管理机制，及时更新统战成员信息台账，掌握统战成员的思想动态和工作情况。加强对统战成员的联系服务，定期走访慰问，了解他们的需求和困难，为他们提供帮助和支持。全年计划走访慰问统战成员X人次。健全统战工作考核评价机制，制定科学合理的考核指标体系，加强对统战工作的监督检查和考核评价。将考核结果与社区干部的绩效挂钩，充分调动社区干部的工作积极性和主动性。
（四）加强自身建设，提升工作水平。一是加强队伍建设。加强对社区统战干部的培训和培养，提高他们的政治素质、业务能力和工作水平。全年计划举办统战干部培训班X期，参训人员达X余人次。注重选拔和培养优秀的统战成员，建立统战成员人才库，为统战工作储备人才。通过开展各类培训和实践活动，提高统战成员的综合素质和能力水平。二是完善工作制度。进一步完善各项工作制度，加强制度建设的系统性和科学性。对现有制度进行修订和完善，确保制度的有效性和可操作性。加强制度执行力度，建立健全制度执行监督机制，定期对制度执行情况进行检查和评估，及时发现问题并加以整改。三是强化作风建设。加强思想政治教育，引导社区统战干部和统战成员树立正确的世界观、人生观和价值观。通过开展廉政教育、警示教育等活动，增强廉洁自律意识，树立良好形象。改进工作作风，倡导真抓实干、勇于担当的工作精神。加强对工作落实情况的监督检查，确保各项工作任务按时完成、取得实效。
总之，2026年我们将以更加坚定的信心、更加饱满的热情、更加务实的作风，扎实推进社区统战工作，努力为社区的和谐稳定与高质量发展作出新的更大贡献。