能力素质强，就一定会得到赏识和重用吗？ 

工作实绩好，就一定会得到认可和肯定吗？ 

关于体制内的提拔晋升，我想只有身居高位的老领导才最有发言权，因为当局者迷旁观者清，作为谋划并组织提拔晋升的领导，才是真正通透的“明白人”。 

下面，我们就来看看老领导都是如何剖析提拔晋升的深层逻辑的。 

01 关于提拔晋升的偏见和错误认识 

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