党的二十大胜利召开后，省集团有限公司党委将学习、宣传和贯彻党的二十大精神视为当前和今后时期的首要政治任务，将其与经营发展、改革创新和社会责任有机结合起来，聚焦于做好“四个突出”，将党的二十大精神的学习成果切实转化为推动集团高质量发展的强劲动力。

一、突出思想引领，抓实学习教育

为了深入推动党的二十大精神的学习宣传贯彻，集团制定了一个包括“四项机制”的学习矩阵。这四个机制包括集团党委会学习贯彻、中心组学习研讨、周例会学习传达以及党建调度会学习部署。集团党委会认真学习贯彻党的二十大精神，并将其与经营发展、改革创新和履行社会责任等有机结合，关注“四个突出”，致力于将学习宣传贯彻党的二十大精神的成果转化为推动集团高质量发展的强劲动力。

集团还积极推进“四个培训”，提升员工的能力水平。组织党员干部参加省委和省国资委党委举办的学习贯彻党的二十大精神轮训班，并举办了集团党委学习宣传贯彻党的二十大精神专题研讨班，同时还为中层以上管理人员提供了集中培训机会。此外，还开展了集团第三期“青干班”暨第一期“青马班”，将党的二十大精神纳入重点内容，并收集了51篇学习心得体会和56篇专题调研报告。除了传统培训模式，集团还在“学习强国”、干部教育在线平台、“青年大学习”等线上平台上，开展了立体化的“线上＋线下”学习培训。

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为此，集团党委开展了项目化党建及党员示范区、党员示范岗、党员服务队、党员攻关组“两争两建”活动，并且各直属党组织在改革创新、经营发展、项目建设和问题“破冰”等方面设置了个党建创新项目。

在集团党委的带领下，各公司以党建经营融合作为主线，大力推进党建创新项目，提升了模式创新成效。期货公司注重开发直接客户和法人客户，分别提升了个百分点和X个百分点。物产公司输出管理迈出实质性步伐，新开拓了X个云仓。化轻公司推进供应链一体化，新增合成纤维销售吨。新能源公司以油库迁建为契机重构业务模式，油品销售实物量同比增加了X

％。农家福公司成功试点了农业托管服务，覆盖了、等地。拓展特通渠道，推进轻资产运营，实现了品牌管理输出。贸发公司培育海外创新模式，带动出口额达到了X万美元。环境再生公司和物流公司共获得了X项专利。

专此报告。