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市委举办主题教育读书班，开展集中研讨，为全市各级D组织和广大D员干部示范打样。市政府D组召开理论学习中心组专题研讨会，推动主题教育入脑入心。市委办公室收集汇编关于主题教育的重要讲话、重要论述，印发学习资料，组织领导干部带头学、中心组集中学、“三会一课”经常学。市总工会把开展主题教育与学习贯彻关于工人阶级和工会工作重要论述相结合，着力把学习成果体现到解决职工群众关心关切的急难愁盼问题上来。
二、坚持丰富载体，学以真学提质效我市各部门各单位通过改进方式方法、丰富平台载体、建立完善机制等举措，积极为D员干部营造学习环境，努力让D员干部学有所思、学有所获。
市直机关工委探索开展“‘第一议题’先学深学+理论学习中心组领学促学+D支部带学督学+青年理论学习小组联学活学+机关D建云考学竞学‘x+X’学习法”，做到整体把握学、分层分类学、全面系统学。市审计局发放主题教育学习书籍，每周组织一次集中学习，学习规定书目，每月制定一份行事历，列出任务清单，每季度组织一次知识测试，形成“读书自学、集中领学、活动助学、以测促学”常态化学习机制，确保理论学习全程有安排、月月有主题、日日有声音。市水利局、xx绿业实业有限公司利用本单位官网、AAA公众号等平台载体，及时宣传学习动态、推送学习资料、交流学习心得，使广大D员干部能够随时随地接受学习教育。市残联领导干部自觉当好“宣传员”，带动全体D员干部走上台、讲D课，在学习好、把握好、落实好理论学习上走在前、作表率。
三、坚持聚焦问题，学以真学促实干
我市各部门各单位注重引导D员干部在学习中把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，努力做到学以致用、用以促学、学用相长，切实把D的创新理论内化于心、外化于行，推动理论学习取得实实在在的成效。市委组织部结合市委“五高五区”目标定位，聚焦“政治思想‘凝心铸魂’工程、干部队伍‘全程优化’工程、人才‘聚力赋能’工程、基层D建‘双强创建’工程、‘创新创先建设年’活动”等五方面重点任务，明确xx个调研选题，瞄准组织工作瓶颈难题，多层次、多方位、多渠道把情况摸清、把问题找准、把对策提实。市工信局结合工业发展实际，准确把握全市工业经济高质量发展的内涵和路径，深入实施延链补链强链行动和质量提升行动，盘活闲置资源要素，不断提升服务中小企业能力。市医保局重点调查各医保机构脱贫人员政策享受、“两定机构”及门诊诊查费监管、医保电子凭证激活率、医疗保障政策落实宣传、基层服务站点建设、医药领域腐败整治行动等工作情况，着力解决一批基层所盼、民心所向的问题，不断增强群众幸福感和获得感。