4.打造人才集聚高地助力我市生物医药与大健康产业发展

5.以人才链构筑创新链塑强xx主导产业发展新动能

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（一）实施“链长制”人才培养模式。集中力量在产业链薄弱环节进行重点突破，研究出台“链长制人才系列政策”，针对产业链中的关键环节、“卡脖子”技术突破，选拔并培养一批具有行业影响力的“链长”人才，打通助企人才培养“立交桥”发展模式。

（二）构建产业人才集群。发挥xx市人才政策“双30条”支持作用，研究实施“人才强链计划”，围绕产业链部署人才链、通过人才链提升产业链，实施更加开放的政策引进人才，促进产业链与人才链的融合发展。

三、强化高能级平台建设，提升人才创新能力

（一）强化高能级平台吸引集聚能力。发挥我市高能级院所、重点实验室带头作用，部署推进重点实验室、创新中心、高校科研院所、公共检测服务平台等创新中心建设；鼓励高校、科研院所开展前沿技术研究和创新实验，推动人才技术成果转化落地，支持“企业+高校+科研院所”共建实验室、研发中心，为人才提供一流的科研条件和创新产业环境。

（二）规划项目孵化载体布局。依托功能区和新型研发机构，建立科技孵化器、众创空间、企业创新基地等平台，健全相关政策、资金配套，完善运营、管理、激励和保障机制，打造双创人才、项目“蓄水池”。同时，支持打造国际合作平台，引进国外先进技术和管理经验，提升本土人才的国际视野和创新能力。