2.责任心不强：在部分工作中，存在推诿扯皮现象，未能充分认识到自身职责的重要性。这可能影响到团队协作和工作进度。

改进措施：明确岗位职责，强化责任意识；加强与团队成员的沟通协作，共同承担责任。

二、工作效率方面

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改进措施：加强廉政教育，提高自我约束能力；时刻保持清醒头脑，坚守道德底线和法律红线。

2.监督不到位：在对自身和团队成员的监督管理上，有时存在疏忽和宽松软的现象。

改进措施：建立健全监督机制，加强对自身和团队成员的监督管理；定期开展廉政检查，及时发现和纠正存在的问题。

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, 完现在