一、指导思想

以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，以机关文化活动为载体，以促进干部廉洁从政为重点，大力倡导廉政文化，在民政部门营造“知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的良好风尚，不断提高民政干部职工思想道德水平和拒腐防变能力，推进党风政风行风进一步好转，为优质高效履行各服务项职能提供有力保障。

二、工作目标

以全面提高干部职工思想政治素养和廉洁从政意识为抓手，以强化服务理念、推进依法行政为目标，把权为民所用、利为民所谋、情为民所系的价值取向贯穿于民政工作的全过程，把维护民政资金安全、政策措施落地和人民群众的利益作为开展一切工作的出发点和落脚点，通过宣传、教育、激励、警示，在全系统营造以廉为荣、以贪为耻的浓厚氛围，使广大干部职工廉洁从政意识得到进一步增强。

三、活动内容

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(一)加强领导、精心组织。廉政文化建设是党风廉政建设的重要组成部分，是坚持以人为本、从源头上预防腐败的重要手段，各科室、局属各单位和各基层党组织要充分认识开展廉政文化建设的重要性。要坚持主要负责同志负总责，全体人员主动参与、积极参与的工作格局，精心制作工作方案，认真组织实施。领导干部要率先垂范，带头参加相关活动，促进活动取得明显效果。

(二)联系实际、紧扣主题。开展廉政文化建设活动，必须紧紧围绕民政工作的特点，要立足廉洁从政要求，做到“四个紧扣”：即紧扣依法行政，把树立正确的权力观作为廉政文化建设的首要问题;紧扣政风行风建设，把确立高尚的职业道德观作为廉政文化建设的基本要求;紧扣作风整肃，把依法遵章守纪，贯彻“八不准”作为具有行业特色的廉政文化建设的重要内容;紧扣立身做人，把培养人、教育人，确立正确的理想信念和人生观、价值观作为廉政文化建设之本。

(三)强化督查，力求实效。把清廉机关建设作为2024年对机关各科室、局属单位目标考核的重要内容进行考核。局主体办要定期加强督查检查，查找工作实施过程中存在的问题，及时研究解决办法，确保相关活动顺利开展。

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