一、充分肯定成绩，切实增强深化党员“创岗建区”活动的责任感和使命感

近年来，*务段各级党组织和广大党员坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的二十大和二十届二中、三中全会精神，认真落实党中央决策部署和上级党组织工作要求，紧紧围绕铁路事业发展中心任务，以深化党员“创岗建区”活动为抓手，充分发挥基层党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，取得了明显成效。

（一）强化组织领导，加强顶层设计。**车站党委深刻认识到，开展党员“创岗建区”活动是新时代铁路基层党组织建设“强基提质”的先导工程，必须纳入党建工作总体安排。为此，**车站党委从制度建设入手，坚持问题导向，组织车间支委深入现场，精准掌握党员的分布区域、岗位作业性质、个人综合素质等情况，梳理出原有责任区共10类具体问题，逐个研究制订整改措施。按照“有利于促进生产、有利于发挥党员作用、有利于岗区考核管理”的原则，**车站党委修订了《车站党员“创岗建区”活动实施细则》（试行办法），开展了为期3个月的试行。试行期间，先后3次组织召开“头脑风暴会”，听取一线党员班组长、党员骨干、专业科室负责人的意见建议。在此基础上，正式出台《车站党员“创岗建区”活动实施细则》，为深化党员“创岗建区”活动提供了制度保障。**车站党委结合党支部标准化规范化建设考评，每季度对党支部开展“创岗建区”活动情况进行检查，及时发现工作中存在的问题，切实抓好整改。

（二）同步设置岗区，拧紧责任链条。聚焦安全生产中心工作，努力做到目标同向、工作同力、考评同步，综合运用安全、生产、经营等中心工作实绩评价岗区效果。全站按照一人一岗、以岗定责的要求，设置党员责任岗189个。借鉴车站“我的安全我做主”安全风险防控承诺制度的成熟经验，同步设置党员责任区84个，覆盖一线党员群众454人。责任区内党员群众通过相互提示提醒，进一步强化了作业过程中的自控互控，有效减少了群体违章、惯性违章和临时性违章。同时，根据劳动组织、作业环境以及人员变化情况，及时动态优化调整区内人员，切实把安全责任牢牢地“楔”在岗区内。

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深化党员“创岗建区”活动，关键在于提升党员队伍的整体素质。要加强党员教育培训，制定针对性的培训计划，提高党员的政治素质和业务能力。培训内容要紧密结合党员岗位实际，注重实用性和针对性，确保党员学有所获、学有所用。要加强党员日常管理，严格落实党的组织生活制度，确保党员教育管理落到实处。要创新管理方式方法，运用现代信息技术手段，提高管理效率和水平。同时，要加强党员服务群众工作，引导党员深入基层、深入群众，了解群众需求，解决群众困难，密切党群关系，提升党员服务群众的能力和水平。

三要加强典型示范引领，营造比学赶超的浓厚氛围。典型示范是深化党员“创岗建区”活动的重要手段。要深入开展“创先争优”活动，选树一批党员“创岗建区”活动先进典型，发挥示范引领作用。这些典型要具有代表性、先进性和可学性，能够激励广大党员向先进看齐、向典型学习。要大力宣传先进典型的先进事迹和经验做法，通过召开座谈会、交流会、现场观摩等形式，广泛传播他们的好经验、好做法，营造比学赶超的浓厚氛围。同时，要注重发挥典型的辐射带动作用，引导广大党员在各自岗位上创先争优、建功立业。

四要加强考核评价，激励广大党员积极参与活动。建立健全党员“创岗建区”活动考核评价机制，是确保活动取得实效的重要保障。要制定科学合理的考核标准和办法，定期开展考核评价，及时总结经验、发现问题、推动工作。考核评价要注重实效性和可操作性，既要注重结果考核，也要注重过程考核；既要注重定性评价，也要注重定量评价。要将考核评价结果作为评先评优、选拔任用的重要依据，对表现突出的党员和党组织给予表彰奖励，对表现不力的进行批评教育或调整处理。通过考核评价的激励和约束作用，激发广大党员积极参与“创岗建区”活动的内生动力。

同志们，深化党员“创岗建区”活动，事关铁路事业发展大局，事关基层党组织和党员队伍建设。我们要以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大精神，按照党中央和上级党组织的决策部署，以更大的决心、更有力的举措、更务实的作风，不断深化党员“创岗建区”活动，为推动铁路事业发展作出新的更大贡献！

谢谢大家！