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2024年xx县党建工作总结报告
xx县辖xx镇xx乡，xx个省级工业园区，人口xx余万人，全县目前共有基层党组织xx个，其中党委xx个，党总支xx个，党支部xx个；建制村党组织xx个，城市社区党组织xx个；现有党员xx人，其中农村党员xx人，女性党员xx人。2024年来，我县深入贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想和党的二十大、二十届三中全会精神，紧扣基层党建工作重点任务，破难题、补短板、抓巩固、强基础，为深入实现“xx”战略、奋力书写新时代“xxxx”改革发展新答题提供坚强组织保障。
一、“三个聚焦”强引领。坚定不移把党的政治建设摆在首位，以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，结合巩固主题教育成果、开展党纪学习教育，引领全县各级党组织和党员树牢“四个意识”，做到“两个维护”。一是聚焦党纪学习教育。扎实开展党纪学习教育，规定动作程序到位，自选动作彰显特色，亮点频现。督促建立“双回”、“两挂”、指导挂点村等三项工作机制，推动党纪学习教育教育高质量有特色走前列。全县累计查摆发现问题xx个，已整改落实到位xx个，正在整改落实xx个。依托全市红色基因传承基地──xx等各地各单位xx批xx人次陆续来此开展红色基因传承活动。二是聚焦严肃党内政治生活。严格执行《关于新形势下党内政治生活的若干准则》，着力提高基层党组织党内政治生活质量，不断增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持以整风精神开展批评和自我批评，建立健全民主生活会和组织生活会列席指导、及时叫停、责令重开、整改通报等制度。县级党员领导干部每年向县委书面报告本人参加双重组织生活情况，县管领导班子党员成员向所在党委（党组）及县委组织部书面报告本人参加双重组织生活情况。三是聚焦压紧压实党建工作责任。每年县委常委会研究部署基层党建工作不少于xx次。将党的建设工作纳入全县综合考核评价，考核分值逐年递增，2024年分值权重占目标考评xx％。深化县级党员领导干部“一挂五联”制度，常态化坚持每周党建工作小结、每月组织委员例会、每季基层党建工作调研指导机制，建立基层党建工作提醒约谈、县委常委挂点党建联系点制度，将党建压力直接传递到基层党组织。
二、“三化”建设夯基础。把“三化”建设作为基层党建工作的“一号工程”，推动基层党组织全面进步、全面过硬。一是建章立制抓严“三化”建设。建立党员县领导党支部工作点联系指导制度和“五个一”、“两单一函”工作制度，督促各级党组织认真落实“三会一课”、主题党日、“一回顾三对照”等基本组织制度。建立定期调度制度，每半个月通报1次全县“三化”建设推进情况、每月召开1次“三化”建设工作推进会。建立考核督促制度，把“三化”建设作为基层党建年终考核重点，明确考核比重占50％以上；纳入党委书记抓党建述职考核评议的重要内容，未按要求到位的，述职评议等次不得评定为“好”。目前，全县各基层党组织已按要求基本完成“三化”建设工作任务。二是夯实基础抓牢“三化”建设。规范成立xx党工委，配齐党工委书记及管委会主任，基本完成xx个城市社区党群服务中心标准化建设，坚持在职党员社区报到和结对共建活动，健全“社区报到”积分及量化考评机制，全县各级党组织累计开展实践活动xx余次，为群众解决各类事务xx余件；持续开展整治机关“灯下黑”和“两新”党组织“四项提升”行动；创新中小学校党建，打造中小学党建“xx”、“xx”等党建品牌，扎实提高基层党组织组织力。三是突出成效抓好“三化”建设。聚焦村级集体经济，探索“xx模式”，在全市率先尝试“xx”共同成立乡、村两级公司，实行市场化运作的农村“混改”，探索出“乡、村公司＋乡贤”等多种模式。成立乡办公司xx个、村办公司xx个。全县xx个村实现村级集体经济xx万元以上村全覆盖，xx万元以上的村xx个，xx万元以上的村xx个，xx万元以上的村xx个。
三、“三个推动”促发展。始终秉承党建与发展互促互进理念，推动党的建设和中心工作有机融合、有效发展。一是推动乡村振兴见真见效。坚持“三个一”（全县驻村工作队要实行月督查、季排名机制；各乡镇要建立“每日一走访、每周一考试、每月一排名”机制；各帮扶责任单位要建立结对帮扶干部“每周一走访、每周一考试”机制）工作机制，开展“四个划转”，加强驻村工作队管理力度，确保“下得去、蹲得住、有作为”。二是推动“党建＋”品牌融合走深走实。开展“xx”。依托我县丰富红色资源，以党建为引领，打造党建精品旅游。xx村荣获xx省第一批红色名村。开展“党建＋两同两增”活动。定期对离退休干部党员开展生日祝贺、困难帮扶和庆贺政治生日等关怀关爱活动，实现“与党员同心、增强凝聚力，与时代同步、增添正能量”。县文广新旅局退休干部党支部荣获全省离退休干部先进集体。探索公立医院“党建联盟”。把县中医院、人民医院与乡镇卫生院联盟共建，在建强联盟体党组织同时，实行医疗资源共享，逐步建立“基层首诊、双向转诊、急慢分治、上下联动”的分级诊疗体系。