同志们：

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第一，要增强服务意识。实施乡村振兴战略，农民群众都是主体。我们干部的工作就是服务群众。在这里，首先要厘清“服务”的范畴。我感觉，贯彻好党的路线方针政策是服务，有效引领农村发展是服务，培训教育干部群众是服务，改善民生维护基层社会稳定也是服务。因此，加强基层服务型党组织建设，必须首先增强服务意识，以服务为导向找准基层组织的功能定位，无论是带领群众致富、还是兴办公益事业，抑或是加强基层社会管理，一切村级工作的出发点都只能是服务群众，而不是传统观念中的乡村治理。我前面说过，现在有不少干部怀念“大包干”前的那种农村管理模式，手里有权、一呼百应。这种怀念，我想只能是一种永远的“怀念”了。时代在变迁、形势在变化，我们不能再抱有那种“管理”心态，只有实现工作重心转移、工作方式转变，寓管理于服务中，才能在强化服务中体现党组织的领导核心作用。我市有位党支部书记***，2008年任支部书记时，村庄不仅没有收入，还欠着不少外债，如今全村农副业总收入达到XX余万元。XX的经验只有两个字：服务。不管手头有多繁杂的事，只要群众找到，那就马上去办。这种服务意识很值得我们学习。实践证明，服务出感情，服务出和谐，服务也出生产力。

第二，要夯实服务基础。去年，组织部对村级组织运转保障情况搞了一个摸底调研，相当一部分村是没有一分钱收入。这个时候，“钱”就是“政治”了。为什么这样说呢？一个村，如果连基本的运转经费都没有，又能拿什么给群众服务？如果连一点服务都不能提供，又凭什么让群众来听你的话？农民最讲实际，谁最能代表他们的利益、帮他们实现自己的利益，他们就拥护谁、支持谁、跟谁走。如果村里没钱，不能给群众办事、服务，群众平时也就不再指望村干部，关键时候村党组织就很难一呼百应。这是一个很浅显的道理，我们在座的支部书记应该都懂。为了解决这个问题，去年我们专门组织两个镇（街道）相关同志到杭州、苏州等地，学习如何壮大村级集体经济。在杭州的很多村庄，都有各具特色的村集体经济发展路子。有的发展“边角经济”，利用房前屋后、田间地头等集体闲散边角地种植苗木，集体出土地、企业供苗木、村民来管理，按比例分成；有了一定收入后，又采取“集体＋村民”的形式，提高分成比例，其中一个村采取这种方式村集体年收入达到40 万元。有的依靠合作富村，党支部依托农业龙头企业，成立合作社进行土地流转、规模经营，村集体以管理方式入股分红。有的通过盘活资产增收，对村内闲置院落进行修整，完善配套设施，引进加工项目，靠租赁闲置院落增收。肥城的经验说明，集体增收不是没有办法。从我市情况看，发展壮大集体经济的例子也很多，都是发展集体经济的典型案例。但更多的村庄是求富无门、抱残守缺，有的村干部换了一任又一任、集体资产没增反而减；有的村带领群众致富不成反“致穷”。

第三，要提升服务能力。我们常说：“能力无大小、责任有强弱”。意思是说能力的大小是可以改变的，只要秉持服务群众的责任意识。这些年，我们在提高农村干部素质能力方面做了不少工作，特别是市委党校，每年拿出主要精力举办培训班。应该说，农村干部服务群众的素质能力有了较大提高，但与发展的任务、群众的期盼相比，还存在不小的差距。市里统一组织培训的能力有限，在这里希望我们农村干部主动加强学习，做到“五勤”：一是脑要勤。“行成于思”是古人总结出的一句至理名言。农村干部肩负农村发展的重大责任，要搞好农村工作，不勤于思考是不行的。宁静以致远，静下心来思索，才能理清发展思路。二是眼要勤。要多读书、多看报，善于用最新知识武装自己头脑。学习不仅是增长才干，而且是加强修养。古人说“三日不读书则面目可憎”，话虽然说的有些夸张，但经常汲取新知识的人，的确是有魅力的人。三是手要勤。这里的手勤，主要是我们农村干部要善于动笔，坚持记笔记，坚持作记录。养成良好的动笔习惯，不但可以准确记忆已完成的工作，而且有利于将自己一些好的想法、群众一些好的建议记录下来，形成服务群众的新思路、新办法。四是脚要勤。一要坚持每天在村里走一走，了解本村各方面情况。二要经常到外面走一走，了解其它村庄工作经验和教训。五是嘴要勤。要和群众多沟通，向上级多汇报，与外村多交流。

再有几个月就要开始“两委”换届了，不知道大家是否已有心理准备，肯定有的同志志在必得，有的同志心情忐忑。面对进退流转问题，我理解大家的心情，但不管是进、还是退，希望大家都能够尽心尽力做好眼前工作，无论是不是“最后一班岗”，都要郑重其事地站好。在座的大都是村里的支部书记，我觉得这种起码的党性意识是有的。今天就讲这些，不对的地方请大家批评指正！

谢谢大家！