一是坚持政治统领，谋实主责主业。坚持把新时代中国特色社会主义思想和D的二十大报告精神作为D建工作的首要政治任务。带头落实D员领导干部双重组织生活制度，把践行“两个维护”的政治自觉落实到正确的认识和具体的行动上。履行“第一责任”，制定2023年D建工作要点，周密谋划全年的D建工作。从完善D建工作例会、开展“三会一课”等方面入手，制定了组织、宣传等工作计划，致力于促进D建工作规范化、制度化，带动整个班子扛起主责、抓好主业、当好主角，推动D建责任逐级压实落实。

二是强化理论武装，抓实主题教育。认真落实“第一议题”制度，通过主题D日、学习强国线上打卡等学习形式，引导D员干部在学习中增强理论素养、凝聚发展共识。今年以来，D员大会集体学习13次，书记上专题D课4次，主题D日活动12次。认真筹划组织今年新时代中国特色社会主义主题教育，D支部书记讲D课1次，中心组集中学习2次，全体D员集体学习2次，专题学习讨论2次。坚持边学习、边检视、边整改，紧盯群众反映强烈的“增量”问题及巡视巡察未完成整改的“存量”问题，结合工作实际，系统梳理分析形成整改问题清单，发现问题3条，制定整改措施11条。

三是严肃政治生活，坚定理想信念。支部严格按照《关于新形势下D内政治生活的若干准则》的要求，自觉把讲政治贯穿于D性锻炼和业务工作的全过程，全面落实“三会一课”、民主评议D员、谈心谈话等制度，认真召开专题民主生活会和组织生活会，查找在理想信念、工作作风、担当作风等方面的问题，制定措施进行整改落实，增强D组织的战斗力凝聚力。强化D支部廉洁教育，通过集中学习、典型案例教育、参观警示教育示范基地等方式，使D员思想受洗礼，政治站位不断提高。

四是聚焦重点工作，提升业务实效。立足县域发展特色金融。加强制度激励，明确攻坚目标，高标确定全年信贷投放增速保持X%以上、贷款增量力争突破X亿的信贷目标，聚焦重大战略实施和中小微企业纾困两个方面，分解目标任务，加强考核激励，激发各金融机构支持企业发展积极性。“金融管家”试点工作与“双碳”智谷绿色产业一体化推进，全市X支金融辅导队进驻X“双碳”智谷，对园区内核电、海上风电、核能供暖、航空航天、水利等X个绿色产业项目进行一对一定向金融辅导，引导信贷资金优先支持绿色领域项目建设，1-10月核电、风电项目净增投放X亿元。聚焦实体优化金融服务。积极扩大金融辅导覆盖面，为我市有资金需求的高新技术企业匹配辅导队，目前，已满足X家企业X亿元的融资需求。开展“十百千万”金融机构高管走基层活动，由各银行机构高管持续带领金融辅导队实地走访民营企业和重点项目，围绕企业生产经营中遇到的困难、问题及企业发展诉求，向企业精准推送、解读政策。目前已完成全市X家民营企业和X个重点项目的走访工作，解决X家企业贷款X亿元，X个项目贷款X亿元。强化监管防控金融风险。推进各银行不良贷款处置，督导各银行机构加大不良资产化解处置工作的同时，严控新增不良。特别是对地方法人银行对不良信贷逐笔落实风险责任人，制定处置化解方案，建立工作台账。截止X月末，全市不良贷款余额X亿元，较年初下降X万元；不良贷款率X%，较年初下降X个百分点，全年共计处置不良贷款X万元；其中X月当月处置不良X万元。

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三、下一步工作打算

（一）强化思想理论学习。把学习贯彻D最新理论成果作为支部学习的重要政治任务，坚持原原本本学、全面系统学，定期召开精神学习研讨会，通过开展专题D课、交流研讨、实地观摩等形式多样、内容丰富的活动，不断提高理论教育学习的质量，引导D员把思想和行动统一到D中央指示精神上来。

（二）提高支部工作质量。重点围绕支部建设、组织生活、作用发挥等三个方面推进标准化规范化建设，把建设“政治功能强、支部班子强、D员队伍强、作用发挥强”的D支部作为建设标准。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议D员等D的组织生活基本制度，将D组织活动更好地融入中心工作、融入D员需求、融入群众关切。

（三）创新服务企业方式。深入基层调研，研究、分析新形势下涌现的新矛盾、新问题，掌握企业和群众最迫切的需求、最急需解决的问题，增强服务实体经济的能力和水平，让企业更好地享受政策红利，享受金融创新成果。

（四）强化D员队伍建设。围绕建设实干担当的D员干部队伍精准发力，激励D员主动学习、敢于担当、善于工作。强化D员日常教育管理监督，不断加强D性锻炼、提高综合素质。加强对D员干部的经常性监督和全方位管理，坚持严管厚爱结合，激励约束并重，锻造一支讲政治、勇担当、懂业务、善作为、守规矩的干部队伍。