大家下午好，今天，我们召开青年座谈会，既是为了全面了解年轻干部的思想状态和工作状况，也是为年轻干部提供一个相互交流、相互学习、相互提高的平台。刚才听了大家发自肺腑、热情洋溢的发言，虽然给每个同志的发言时间不多，但我充分感受到了大家立足本职务实肯干的工作作风，感受到了大家勤于学习和善于学习的良好素质，感受到了年轻干部成长进步的蓬勃朝气，更让我看到了*干部队伍的希望、*今后发展的希望。今天参加座谈的同志是全局40周岁及以下的年轻干部，也是我局干部队伍中最有活力、最富有希望的一支力量。尽管大家处在不同的岗位，但都为我局事业发展发挥了积极作用，而且在个人的成长上也有很多感悟和体会。可以说，通过今天这样一个座谈会，大家交流思想、相互启发、取长补短，达到共同提高的目的，这对于促进年轻干部健康成长具有重要意义。我认为这个活动形式很好，今后还要多搞一些这样的活动。下面，结合强调的年轻干部要“增强定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力”的重要要求，与大家交流一下我个人的学习体会，与大家共勉。

强调，“加强自律关键是在私底下、无人时、细微处能否做到慎独慎微，始终心存敬畏、手握戒尺，增强定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，始终不放纵、不越轨、不逾矩。”对于青年干部而言，要想在职业生涯中稳步前行，首先必须打下坚实的基础。这一基础，便是坚定的定力、严明的纪律定力、高尚的道德定力和牢不可破的抵腐定力。正如先贤所言，“不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。”每一种定力的培养，都需要我们从点滴做起，日积月累，方能成就大器。

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第一，年轻干部要增强定力。“志之所趋，无远勿届，穷山距海，不能限也。”青年干部要坚守方向，如磐石般稳固。定力，乃干部立身之本。自古以来，“君子务本，本立而道生”，讲、强信念，是我们不断固“本”的过程。唯有如此，D性之“魂”方能铸就，“魂”强则“体”自健，青春活力和底色得以永葆。干部应自觉以经典理论滋养心灵，如“吾日三省吾身”般不断增强“四个意识”。在纷繁复杂的诱惑中，“出淤泥而不染，濯清涟而不妖”，培养自我革命的勇气，提升自我净化的能力，以此提高免疫力，稳步前行在赶考路上。

第二，年轻干部要增强纪律定力。“不以规矩，不能成方圆。”纪律严明是D的生命线，也是我们D的光荣传统。自D成立以来，就强调纪律的重要性，如“三大纪律，八项注意”般严明。若D纪成为虚设，便如同“破窗效应”，D的严肃性和权威性将荡然无存。因此，青年干部必须时刻将纪律挺在前面，“君子慎始，差若毫厘，缪以千里”，时刻讲规矩、守纪律，牢记权力来自人民，“权为民所用，利为民所谋”，以严明的纪律约束自身行为，守住底线，不越雷池一步。

第三，年轻干部要增强道德定力。“德者，本也。”道德乃做人之根基，立身之根本。古人云：“君子之德风，小人之德草。”一个人的道德水准，潜移默化地影响着其言行。“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从。”青年干部必须注重道德修养，“见贤思齐焉，见不贤而内自省也”，以高标准要求自己，成为道德的楷模。同时，要自觉远离低俗，抵制不正之风，“穷则独善其身，达则兼善天下”，以实际行动践行中华民族传统美德，以此感召和带领群众，做到做人有底气，做事有硬气，做官有正气，方能无愧于国家和人民。

第四，年轻干部要增强抵腐定力。“君子爱财，取之有道。”清廉是为官之根本。共产D人讲奉献，就需怀有一颗矢志奋斗的心。“天将降大任于斯人也，必先苦其心志”，有了这颗心，就能“痛并快乐着”，在艰苦中感受美好，在付出中体验甜蜜，从而不会患得患失。青年干部更应讲奉献、有作为，“粉骨碎身浑不怕，要留清白在人间”，从入职之初就应牢记清廉为本，“不要人夸好颜色，只留清气满乾坤”，时刻不忘立D为公、执政为民的宗旨。要不断增强抵腐定力，“出淤泥而不染”，坚决做到吃苦在前、享乐在后，“非吾之所有，虽一毫而莫取”。同时，要学习革命先烈的奉献精神，“鞠躬尽瘁，死而后已”，对工作充满热情、对事业满怀热心，争做关键时刻的“排头兵”，以赤诚之心，全心全意为群众办好事、办实事。

“锲而不舍，金石可镂。”在增强四种定力的道路上，我们需要持之以恒，不断努力。通过不断的学习和实践，将这些定力内化为自己的行为准则，外化为推动工作的强大动力。如此，我们方能“长风破浪会有时，直挂云帆济沧海”，在D和人民的事业中乘风破浪，勇往直前，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献自己的力量。