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年轻干部是D和国家事业发展的生力军，纪法意识关乎其茁壮成长和健康发展。**市中级人民法院现有40周岁以下青年干警181人，占总人数的35%。D纪学习教育开展以来，院D组坚持“三个强化”，突出抓好青年干警学习教育，推动青年干警学纪、知纪、明纪、守纪，切实系好廉洁从政的“第一粒扣子”，以忠诚干净担当助力审判执行工作高质量发展。根据会议安排，现将有关工作进展情况汇报如下：
强化深学细悟，把好思想引领之“舵”。原原本本认真学。为机关青年干警配发新修订的《中国共产D纪律处分条例》180余册，把条例为什么修订、修订了哪些地方、修订背后的考量等弄明白，推动学习入脑入心。依托支部常态学。每月下发“学习指引”，结合“三会一课”、主题D日等抓好D纪学习教育，青年干警参与支部“学D规、严纪律、守规矩”主题D日70余次。创新载体灵活学。将D纪学习教育与开展青年活动相融合，组织“思享漫谈”青年沙龙，开展“知责明纪立标尺，强国兴*谋破题”青年联学活动，举办“昂YOUNG向上、强国有我”青年演说会，以遵规守纪为主题进行现场演说、撰写体会文章。联系实际延伸学。结合全市法院系统正在开展的“三强三优”（强理念、优品牌，强主业、优服务，强管理、优质效）专项活动，要求全体干警每月填报有关规定执行情况，严格贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，切实抓好队伍建设，以审判执行工作高质量发展实效检验D纪学习教育成果。
强化警示教育，系紧防腐拒变之“绳”。用好身边“活教材”。梳理汇总近年来全市法院干警违纪违法典型案例，下发各支部学习，对青年干警廉政风险突出问题予以提醒，发挥身边事教育身边人警醒作用，引导青年干警举一反三、引以为戒。现场教学“零距离”。组织50余名青年干警赴**市D风廉政教育馆开展警示教育活动，通过观看近年来被查处的年轻D员干部违纪违法典型案例，现场聆听“六个从严”微D课，学习先模人物廉政事迹，以生动深刻的沉浸式教育引导广大青年干警受警醒、知敬畏、明底线。观摩庭审“敲警钟”。发挥法院自身优势，组织青年干警观摩政法系统干警职务犯罪开庭庭审视频，推进以案促教、以案促改、以案促建，为青年干警敲响守住底线、不碰红线的警钟，形成“问责一人、警醒一片”的震慑效果。
强化监督管理，擦亮廉洁自律之“镜”。建廉政档案。加强对227名科级以下D员干警的日常管理监督，将所有青年干警纳入管理，动态完善“干警任免情况”、“廉洁自律承诺书”、“个人D风廉政风险防控排查表”等表格，为青年干警考察推荐、选拔任用、表彰奖励提供依据。严风险排查。由直属机关纪委牵头，结合实际开展防控排查，包括青年干警D风廉政共性风险、立案信访岗位风险、审判岗位风险等各类风险隐患，加强全方位管理，始终坚持严的基调，把纪律挺在前面，抓早抓小、防微杜渐。抓日常监督。充分发挥部门主要负责同志及支部纪检委员的监督作用，探索建立支部纪检委员履职“1158”工作机制，即聚焦1个目标、明确1个清单、健全5项制度、开展8项工作，严格落实廉政谈话、廉政承诺、廉政D课等制度，把青年干警“八小时外”的社交圈、生活圈、朋友圈纳入监督视野，对发现的苗头性、倾向性问题及时谈话提醒，引导青年干警知敬畏、存戒惧、守底线。