刚才，x局长全面总结了2023年全市民政工作情况，对2024年重点工作进行了具体安排部署，讲得很全面、很有针对性，我都赞成；旗县区围绕亮点工作和下一步计划作了很好的交流发言，各具特色、目标清晰，希望大家取长补短，学习借鉴。
过去一年，全市民政系统坚定落实上级部署要求，坚持党建与业务有机融合，各项工作取得了新进展、新成效。一方面，我们深入开展学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育，在以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干上取得明显成效。我们坚定不移推进全面从严治党，深化加强党风廉政建设，“提效能、抓落实、树形象”专项行动深入开展，“三多三少三慢”问题整治取得阶段性成果，机关党的建设得到持续加强，党员干部深刻领悟“两个确立”、坚决做到“两个维护”的自觉性有了新提高。我们大兴调查研究，听民声、察民情，学先进、找差距，攻克发展难题。我们深入开展“感党恩听党话跟党走”群众教育实践活动，大力宣传党的大政方针和民政领域惠民利民政策，帮助群众算好幸福账，让广大群众实实在在地感受到党的关怀和温暖。另一方面，我们立足自身职能职责，不断完善社会救助和社会福利体系，加快发展养老服务，加强社会组织管理，规范慈善事业发展，持续优化专项行政管理和社会事务管理服务，在增进民生福祉、实现共同富裕中坚定履行好兜底保障职能，更好服务中心大局。
在此，我代表市局党组，对全市民政系统广大干部职工的辛勤付出表示衷心感谢！
当然，刚刚x局长也总结指出了我们工作中存在的一些短板和问题，可以看的出来，目前我们全市民政工作还存在整体发展不平衡、优势不突出的问题。有的工作抓得有声有色，有的却寂寂无声；有的积极推动，有的畏手畏脚；有的工作跑在前面，有的工作还在全区较后位次。我想，这些问题的成因，固然有外部环境和客观因素，但归根结底还是我们在对待工作和问题解决上，思想上重视不够、责任和压力传导不到位，工作上底数不清、政策机制执行不到位，作风上不严不实、敢为敢干的状态不到位等原因造成的，对此，我们务必在今年的工作中认真检视对照，下大力气予以改进和解决。
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一要坚持加强党的领导。要牢牢把握新时代党的建设总要求，坚定不移全面从严治党，始终坚持和加强党对民政工作的全面领导。巩固拓展主题教育成果，持续开展“感党恩、听党话、跟党走”群众教育实践活动，认真落实意识形态工作责任制，推动基层党组织全面进步、全面过硬。要层层压实管党治党责任，全面落实推进自我革命“九个以”的实践要求，持续推进党风廉政建设和反腐败斗争，深化整治民政领域发生在群众身边的腐败和作风问题，坚决杜绝“新形象工程”，坚定不移惩治“蝇贪蚁腐”，切实维护群众切身利益。要持续深化节约型机关建设，严格支出管理，提高资金使用效率，统筹保障和改善民生，把过紧日子的要求落细落实。要全力支持派驻纪检监察组履行监督职责，做实日常监督、靠前监督、主动监督，绷紧党纪高压线。
二要坚持狠抓作风建设。按照市委关于各项工作突出“紧、快、实”的部署要求，深入开展“提标提速提效”行动，对各项工作精准监督考评，从严跟踪问效。要细化工作目标，把每项任务清单化、责任化，每季度进行检查问效，对迟迟打不开工作局面、完不成任务指标的，严肃追责问责，以制度约束推动干部作风转变。坚决破除“三多三少三慢”和“慢粗虚”等问题，杜绝把说了当做了，把发文了当落实了，把开会了当问题解决了，把任务分解了当工作完成了。特别是对于市委、市政府重点盯办事项，要不打折扣、不讲理由，一抓到底，严格按照时限要求保质保量完成。
三要坚持加强队伍建设。作为民政干部，我们要始终保持能力不足的危机感和本领恐慌的紧迫感，自觉加强学习，厚植民政文化底蕴，增强民政业务能力，引导职工不但要成为本岗位的行家里手，同时也要发展成“一专多能”的复合型人才。要千方百计调动干部积极性，激励干部勇于创新大胆实践，把愿不愿做事、能不能干事、敢不敢扛事、能不能干成事作为评判干部的重要标准，看实绩用干部、比贡献定位次，干得好就“奖”，干不好就“让”。坚持严管与厚爱，使广大民政干部感受到组织的温暖和关怀，着力营造争先创优、真抓实干的浓厚氛围。
同志们，全市转型发展、争先晋位的目标已经明确，我们要把握形势、坚定信心，用求真务实、锐意进取、逢一必争的信念，扎扎实实工作，齐心协力在保障民生、服务群众上有更大作为，在促进和谐、服务发展上有更大贡献，不断提升民政工作服务全市经济社会发展的能力和水平，以实际行动为全市高质量发展作出民政贡献。