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交流发言：凝聚党员力量汇聚磅礴伟力

一个党员就是一面旗帜，是最平凡的微光，亦是最伟大的闪耀。**区全面激活“红色细胞”，全区3.3万余名党员继承和发扬党的优良传统，充分发挥党员的先锋模范作用，以微光照亮微光，汇聚成雷锋家乡高质量发展的磅礴力量。

沐光而生，涵养责任意识。筑牢理想信念，照亮初心之路。深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神，加强党的创新理论武装，筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。每年7月，**区委在**雷锋纪念馆、**街道团山湖村正兴文苑广场等雷锋曾经生活工作的地方，定期举办新发展党员代表集中宣誓活动。强化使命担当，照亮为民之路。通过“线上+线下”相结合的方式，对全区党员进行全面摸排，健全完善党员信息库，做到底数清、责任明、全覆盖，并统一发放悬挂“GCD员户”标识牌，在小区楼栋大厅、村委会前坪广场等地公示党员承诺践诺、联户等信息，亮出身份、亮出责任、亮出担当，让党员平常时候看得出来、关键时刻站得出来、危急关头豁得出来。激活创新实干，照亮奋进之路。坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，树立正确用人“风向标”，建立健全激励机制和容错纠错机制，重基层、重实干、重实绩，突出在防汛抢险、扫雪除冰、征地拆迁等攻坚克难一线选树先锋，组织开展“两优一先”表彰、“五好”干部评选、“闪亮之星”评选、“微光·我是党员”展播等活动，提振干事创业“精气神”。

逐光而行，锤炼过硬本领。健全体制机制，让微光闪烁不息。认真贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，立足全区实际，结合党员多元化、差异化需求，坚持分层落实学习内容、分类确定学习方式，围绕抓好教育统筹、抓实教育主体、抓优教育模式，制定《**区党员干部教育培训工作计划》，构建“1+3+6”的党员教育体系，高质量实现党员教育常态化、全覆盖，全方位提升党员能力素质。灵活方式方法，让微光熠熠生辉。覆盖全区所有村（社区）建设远教站点168个，开设**党建公众号、视频号指尖“云课堂”，依托街镇基层党校、社区党群服务中心、雷锋驿站、红色之家等阵地打造红色“充电站”，立足本土红色资源、文化资源、产业资源、旅游资源等开发特色党课，持续开展“雷锋家乡党员说”、基层党建“书记工程”等活动以赛促学、以赛促用，为流动党员、年老体弱及行动不方便的党员开展送教上门、送学到家。突出实践实效，让微光发热发亮。创新实施、深入推进党员“闪亮工程”，分类分片开展三大行动计划，持续深化“三长制”、党员承诺践诺、“微心愿”认领、“双服务双报到”“一月一课一片一实践”主题党日活动等机制，党员紧密联系群众、服务群众，主动亮身份、当先锋、做表率。2021年以来，**区3万余名村（社区）党员结合“自身所长、群众所盼、发展所需”承诺践诺10万余件。

聚光而耀，砥砺实干担当。“星火”燎原，点燃乡村振兴新引擎。在农村党员中实施“星火”计划，推行党员联系群众“敲门行动”，按照“家家党员联、户户见党员”的原则，组织1.5万余名有帮扶能力的党员干部敲门结对帮扶，并组建农业、法律、金融等服务队伍，定期走村入户提供专业服务，党员带动群众打造292个美丽宜居村庄、10000多个美丽庭院，实现村级集体经济收入近亿元。“星光”闪烁，点亮基层治理新面貌。在机关、街道社区党员中实施“星光”计划，充分发挥党员在“三长”中的先锋模范作用，结合“热线+网格”“吹哨+报到”，全面开展党员亮身份包楼栋行动，区直机关安排党员干部下沉至街镇、片区，街镇安排党员干部下沉到村（社区）、片区，协助邻长包楼栋、联住户，目前，3200余名党员干部参与“三长”联户工作，近1.1万名在职党员完成“双报到、双服务”，办理微实事2万余件，认领微心愿4000余个，兑现微承诺5万余条。“星耀”璀璨，点染全面发展新画卷。在两新组织和其他领域党员中实施“星耀”计划，所有街镇成立新兴组织综合党委，选派600余名优秀党建指导员、联络员，联系指导新兴及其他领域党建工作。建设雷锋驿站、楼宇商圈驿站143个，货车司机、快递外卖小哥、e路兴农红色之家18个，选派900余名党员干部下沉联点企业等，“新兴变量”正不断成为“发展增量”。