**党委坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻总书记关于国有企业改革发展和党的建设重要论述，不断探索党建与企业高质量发展深度融合的方法路径，用工程理念推进实施集团公司“四力四推”党建工程上水平工作安排，通过“强化五个下功夫、建强红色堡垒”工作举措，以党建赋能汇聚企业攻坚克难、团结干部群众、服务中心工作、推动改革发展的强大合力，为建设世界一流清洁低碳能源企业提供了坚强思想和组织保证，为推动企业高质量发展汇聚了强大动能。

一、在提高思想认识上下功夫，牢牢把握党建工作“指南针”

厂党委始终把政治建设摆在首位，把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想摆在党员教育的突出位置，紧密结合企业改革发展和党的建设实际，建立健全以学铸魂、以学增智、以学正风、以学促干的长效机制，牢牢筑牢国有企业的“根”和“魂”。

深化理论学习强武装。持续深入抓好总书记新时代中国特色社会主义思想、党的二十大、二十届三中全会精神的学习贯彻，建立党委带头、支部跟进、全员同步的“三级联动”学习模式，利用鸭池河周边的红色基因，常态化开展党史学习教育，举办“‘悦’读**‘乐’为东电”双周夜校7期、中层管理人员制度培训5期，开展“i·悦读”读书班，做到理论学习、思想教育、业务推动、安全生产同安排同部署，牢牢拧紧员工思想学习“总开关”。

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在打造红色企业文化中增强发展的精神动力。践行“创新奋进、奋勇争先”企业文化，学习宣贯集团公司企业文化体系和《企业文化建设管理办法》，积极探索企业文化落地路径方法，教育引领党员干部传承电力人“为国奉献、自立自强”的红色基因和光荣传统。大力提升新闻宣传和舆论引导工作，构建全方位、多层次、立体化的新闻发布矩阵，扩大主流舆论影响力，讲好企业发展故事。深化文明单位创建，广泛开展群众性文明创建活动，不断加强职工思想道德素养提升。

在强化品牌建设中凝聚创先争优的荣誉意识。对标建设世界一流企业“品牌卓著”目标，落实品牌引领行动，组织策划开展品牌宣传暨社会责任月、公众开放日、企业故事传播等活动，不断提升“中国华电”、“度度关爱”、“知行东电”品牌的知名度和美誉度。认真做好先进典型的挖掘、培养和宣传，举行“最美劳动者”劳动故事分享会暨拜师大会，积极参加省、市级各类先进典型选树，增强榜样示范引领作用。

在建设暖心工程中凝聚员工的情感价值认同。广泛开展“一对一”和“面对面”谈心谈话，及时掌握员工思想倾向性、苗头性问题，掌握员工所思所想实情，有的放矢制定措施，有针对性做好教育引导工作。聚焦员工需求，持续推进营区环境、办公环境改善，高标准推进建设值班楼、职工之家，主动拓宽为职工办实事的项目和内容，及时解决员工工作、生活中的困难，提高干部职工的幸福感获得感安全感。

高质量党建是高质量发展的引领和保障。只有高质量抓好党的建设，才能充分发挥党强大的政治优势和组织优势。下一步，**党委将在推动高质量发展和实现一流目标的过程中，通过强化五个下功夫，建强红色堡垒，始终坚持和加强党对企业的领导，始终坚持以高质量党建引领保障企业高质量建设，有效推动党建与业务工作同频共振、深度融合，不断增强党的领导力、创造力、战斗力、凝聚力，真正地把党的政治引领优势、思想引领优势、组织引领优势转化为企业的高质量发展优势。

以上发言，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，谢谢！