XX镇2024年坚持稳中求进的工作总基调，经济持续回升向好，连续上榜2024全国综合实力千强镇、2024镇域经济全国500强、2024镇域经济西部100强；顺利完成全国乡镇（街道）权责清单试点工作任务；XX镇便民服务中心获评2024年全区第一批次乡镇（街道）综合文化一级站、政协XX镇委员联络站获评柳州市2023年度优秀政协委员联络工作站；XX镇参演的《青竹叶翠》获得第十一届广西基层群众文艺会演戏剧类优秀奖，相声《驻村轶事》获得第十二届广西基层群众文艺会演柳州会演曲艺类三等奖等等。

一、夯实基础、激发活力，党建工作更上台阶

乡镇权责清单试点工作有效落实。认真贯彻落实总书记关于乡镇权责清单试点工作重要指示批示精神，严格按照中央、自治区和柳州市部署要求，紧紧围绕基层减负，解决“小马拉大车”问题，聚焦“服务群众最优解、县乡履职最高效、治理效能最凸显”目标，以“群众想要什么”、“谁做最合适”、“怎样配合更高效”三个问题为导向，结合服务工业XX的工作思路，突出自身特点，认真编制“乡镇适用、群众满意”的清单事项共309项，其中，基本权责清单事项136项，配合权责清单事项144项，收回上级部门的权责事项29项。试点工作得到区、市领导高度认可，并多次在自治区试点工作推进会、总结会上作经验发言。

基层战斗堡垒建设工作奋楫争先。以基层党建“五基三化”深化年行动为抓手，推动全面从严治党深度落实。调整规范党组织5个，积极组织城北社区、思义村、石路村创建县级五星级党支部3个，推荐大村村、思洛村等5个村申报乡村振兴带头村、进步村，大村村党总支部获评自治区五星级党组织，战斗堡垒作用进一步发挥。大力开展机关党建走前头、作表率活动，精心组织策划机关退休党支部开展“赞辉煌成就 聚银发力量”“七一”主题党日活动。加大两新组织建设力度，推动成立祥鹿物业党支部，并成为XX县首家混合所有制企业党支部，新字号红色驿站系列服务得到新就业群体一致好评。

乡镇骨干部伍培养工作持续发力。坚持和践行新时代好干部标准，树立重实干、重实绩的用人导向，2024年XX镇镇职级晋升7人，持续激发党员干部干事创业积极性，带动全镇各级干部拉高标准、争先进位。强化基层党组织队伍管理，高度重视基层党组织队伍建强培优，注重村（社区）后备力量储备，候补7名干劲足、带富能力强的青年返乡创业者、退伍军人、毕业大学生为村（社区）“两委”干部；优先发展8名政治素质好、带富能力强的“土专家”、“田秀才”入党，为全镇高质量发展提供坚实力量。注重人才队伍建设，拓宽干部锻炼渠道，积极安排年轻干部到一线岗位接受磨炼，六成以上村社区挂点工作组长由35岁以下年轻干部担任，成为全镇干部队伍中流砥柱。培养2名技术人才成为县乡村科技特派员，2人获“鹿才卡”，培养基层发展“精兵强将”成效明显。

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大力发展文化事业。深入实施文化惠民工程，提高公共文化服务水平，大力发展文化产业，不断丰富人民群众精神文化生活。抓好XX彩调、壮族打龙、木雕技艺、蛋雕技艺等非遗项目的传承和发扬工作，努力将我镇打造成非遗文化特色乡镇。

六、筑牢防线、优化治理，防范化解重点风险

稳步推进平安建设。坚定不移贯彻总体国家安全观，全力做好防风险、保安全、促稳定各项工作。坚定不移学习践行新时代“枫桥经验”，紧紧围绕“创人民满意公安”活动，因地制宜优化警务模式，强化党建统领、扎实推进公安队伍建设，进一步完善矛盾纠纷多元化解机制，强化诉源治理，全面推进严格执法、公正司法、全民守法，切实化解矛盾、打击犯罪、服务群众，坚持做到“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”，持续提升人民群众安全感、获得感、幸福感。

加大纠纷调处力度。坚持和发展新时代“枫桥经验”、“浦江经验”，弘扬“四下基层”优良作风，进一步完善矛盾纠纷多元化解机制，强化诉源治理，全面推进严格执法、公正司法、全民守法，坚决打击各类违法犯罪活动，切实保障人民群众生命财产安全，维护社会和谐稳定。集中力量，重点调处影响社会和谐稳定的案件，努力完成新案、积案结案率指标，切实做到“三个减少”、着力实现“两个不发生”，营造和谐稳定的良好社会环境。

巩固筑牢安全防线。增强忧患意识，坚持底线思维，突出抓好重点行业领域安全监管和隐患排查整治工作，建设一支专常兼备、反应灵敏、作风过硬、本领高强的应急服务队伍，力求突发事件处置及时、风险控制迅速有力。实施安全生产治本攻坚三年行动，推动“党政同责”、“三管三必须”责任落实，持续提升重大事故隐患排查整治质量。配合相关主管部门强化矿山、燃气、危险化学品、道路交通等领域的安全监管，深入开展消防领域的隐患排查，保持全镇安全生产形势持续稳定向好。