某区坚决以党建引领网格化服务管理为核心，持续优化网格布局、明确职责分工、落实网格工作，努力打造出“矛盾不上交、平安不出事、服务不缺位”的新时代“枫桥式”网格新模式。

1.党建赋能网格。按300至600户、1000至1200人的标准，将城区划分为560个城市“红色网格”。每个网格均设置党支部或党小组，并成立楼栋党小组920个，推动形成“网”上有党委、“格”上有支部、“点”上有党员的全面立体网络体系。

2.服务融入网格。整合网格内的党建、综治、社保、应急、城管等各项工作，充分调动网格长、楼栋长、单元长、物业公司等作用，开展“进万家门、暖万家心”大走访活动，深入了解各个网格中的人、房、事、地、物、情，实现党员入“格”、信息入“册”、联系入“群”。仅去年一年，就排查网格内各类事件及风险隐患11万余起。

3.资源下沉网格。组织250家单位与85个城市社区结对共建，达成组织共建、难题共解、资源共享。在区、街道、社区三级网格联席会议中，通过“吹哨报到”等方式，今年已协调解决各类问题340件。吸纳450名单位负责人担任社区党组织兼职委员，社区统筹协调、服务群众的能力和效率显著提升。

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某区着眼于整合区域资源，打破行业壁垒，创新构建“联盟党建”机制，形成共建共享、协同发展的良好格局。

1.组建多元化党建联盟。根据行业共性和优势互补的原则，成立产业发展、文化旅游、社会服务等多种类型的党建联盟。例如，产业发展党建联盟由区内龙头企业、科研机构、金融机构等党组织组成，开展产学研合作、项目对接及金融服务等活动，推进产业升级和创新发展。文化旅游党建联盟整合景区、旅行社、酒店等党组织资源，携手打造特色旅游线路，举办文化旅游活动，提升某区文化旅游品牌的影响力。

2.建立联盟高效运行机制。制定党建联盟章程及工作制度，明确成员单位的权利义务、活动方式及资源共享规则。建立轮值主席制度，由联盟成员单位轮流担任主席，负责组织策划联盟活动，协调解决问题。定期召开联盟会议，研究部署重点工作，分享经验做法，加强联盟成员之间的沟通协作。通过完善的运行机制，确保党建联盟有效运转并发挥实际效用。

3.推动联盟项目协调合作。借助党建联盟平台，推进成员单位间的项目协作。例如，社会服务党建联盟组织医疗机构、教育机构、志愿者队伍等开展“健康进社区”“教育扶贫”“志愿服务大联动”项目，为居民提供全方位、多层次的服务。产业发展党建联盟实施重点产业项目攻坚行动，协同攻克技术难题、拓展市场渠道、优化产业生态，助力某区经济实现高质量发展。

以上发言，不当之处，请各位领导和同志们批评指正，谢谢！