2024年以来,中心党委深入学习贯彻党的XX大和党的二十届三中全会精神,深入贯彻落实党中央关于意识形态工作的重大决策和指示精神,严格落实意识形态工作责任制有关要求,按照中央统一部署安排,牢牢把握意识形态工作主动权,坚持将意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核,全面排查风险点和薄弱环节,及时分析研判意识形态领域新情况新形势,较好地完成了意识形态领域各项工作。现将情况报告如下:
一、工作开展情况
(一)强化组织领导,落实责任担当。中心党委始终坚持把意识形态工作摆在重要位置,严格落实意识形态领导小组工作机制,党委书记认真履行第一责任人责任,亲自抓工作,带头管阵地、把导向,班子成员按照“一岗双责”要求,扎实落实意识形态工作主体责任,形成齐抓共管、各负其责、协同推进的工作格局。年初及时召开党委会议研究制定党委年度意识形态工作计划,确定本单位意识形态工作总基调。年初、年中、年末重点分析研判党委意识形态领域形势及风险点,严密关注本单位重要情况倾向性、苗头性问题。严格按照每年2次的要求听取各支部意识形态工作情况报告,年中、年末按时向委党委进行专题报告。
(二)注重理论学习,强化思想引领。把学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想作为党的政治建设的重要内容,严格落实“第一议题”制度,领导干部带头先学一步、深学一层,深入学习贯彻总书记重要指示批示精神,及时传达上级的重要决策部署,同时将意识形态工作作为民主生活会和述职述廉报告的重要内容,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”、做到“两个维护”,推动意识形态管理常态化、长效化。全年召开党委理论学习中心组学习会议13次,召开党委会集体学习40次,有力提升了领导干部做好意识形态工作的能力水平。结合党纪学习教育的开展,全面强化理论学习,教育引导党员干部淬炼思想、锤炼党性,确保方向不偏、靶心不移、动作不虚。期间,XX个党支部共开展集中学习XXX次、支委会XX次、党员大会XX次、党小组会XX次、党课XX堂、主题党日实践活动XX次;学习贯彻党的二十届三中全会精神期间,XX个党支部开展集中学习XXX次、党课宣讲XX堂、实践活动XX次、撰写学习心得体会ZZZZ篇。依托12345、智慧信访等平台全年解决群众市政设施、燃气、供热、停车等问题XXXXX个。
(三)完善制度建设,巩固阵地管控。加强意识形态阵地管理,完善意识形态制度建设,加强正面宣传以及AAA工作群的监督管理,提高舆论引导水平,坚决杜绝干部队伍发表错误观点的行为,全面把好宣传关口。大力开展“七一”系列活动,进一步弘扬伟大建党精神,深化宗旨教育、红色教育,制作党建短视频,有力营造积极向上的宣传氛围。按照“政治坚定、业务精湛、作风优良、群众放心”的标准,分行业、分部门、分区域指派专人负责舆情监督和舆情处置工作,确保阵地有人守、工作有人干、舆情有人察。通过落实意识形态月报、季报制度,加强各部门工作人员政治理论、媒体宣传、网评员等网络舆论引导业务水平,提高风险分析研判和应对处置能力,增强意识形态领域治理能力。
二、存在的问题
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中心党委高度重视上述问题,下一步将采取切实有效措施加以整改,加强对各领域工作的监督管理,不断提升服务质量,回应群众关切。
(一)进一步压实意识形态工作责任,加强督促检查,确保意识形态工作责任制真正落地落实。精心开展专题研究与部署工作。年初,需针对意识形态工作设定年度目标与任务,并制定切实可行的工作措施;确保专题汇报与意识形态分析研判工作的质量。每季度末,应深入探讨意识形态领域的主要问题、潜在趋势以及当前形势下的关键问题,并进行细致的分析与研判;认真执行述职考核工作。年底,要严格进行述职考核,并将考核结果作为干部年度考核的关键参考之一;构建完善的意识形态工作责任制考核奖惩机制。
(二)加强意识形态阵地建设,持续推动网络意识形态安全,确保阵地建设始终坚持正确的舆论导向。完善意识形态工作领导小组,明确职责,加强宣传教育培训,将相关理论知识纳入党校课程,鼓励党员干部提升理论和业务水平。强化基层党组织建设,提升治理能力,确保关键时刻发挥作用。继续发挥工会等群团组织作用,开展文体活动,增强凝聚力,加强思想政治教育,提升政治觉悟和道德水准。
(三)继续强化理论武装,把学习宣传贯彻党的最新理论引向深入,切实提高干部职工的思想政治觉悟。结合党员集中学习、主题党日教育等学习活动,丰富学习的方式方法,加强对党员意识形态学习和宣传。扩大意识形态教育覆盖面,逐步将党外人员,尤其是管理干部纳入意识形态学习中,加强党性修养,营造良好的意识形态工作氛围,筑牢意识形态工作基础,确保政令畅通,做到令行禁止,确保上级的各项决策部署得以贯彻执行。同时积极进行正面宣传引导,构建良好的网络舆论环境;坚持团结稳定、以正面宣传为主,成为人民群众利益的坚定守护者。
(四)加强意识形态领域风险防控,及时掌握苗头性、倾向性问题,确保意识形态领域安全稳定。始终坚持问题导向,坚持抓早抓小抓苗头,在意识形态工作的常态长效上下功夫,不断健全管理制度,堵塞工作漏洞,提高意识形态工作的制度化、规范化水平。进一步增强意识形态风险防范意识,做到意识形态工作有专人抓,不断提升干部职工对意识形态工作重要性的认识,提高对舆情发现和跟踪研判的时效性,认真做好舆论引导和管控工作,为城市管理事业高质量发展创造良好的舆论环境。