按照开好2024年度民主生活会的安排部署，会前，本人通过中心组集体学习、集中研讨、个人自学等方式，深入学习总书记重要讲话重要指示精神，系统研读党章、《中国GCD纪律处分条例》等党内法规，深刻领会进一步全面深化改革的重大意义和战略部署，紧密联系工作实际，广泛征求意见、开展谈心谈话，对照“带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一；带头增强党性、严守纪律、砥砺作风；带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新；带头履行全面从严治党政治责任”等4个方面，深入查找本人存在的问题，深刻剖析问题根源，进一步明确了下一步努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况汇报如下：

一、存在的突出问题

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。一是政治站位与认知深度不足。在健全教育体系方面，我的政治站位不够高，对于长效机制的理解不够深入，导致工作动力和履职能力有欠缺，进而影响部门整体成效。例如，在推动“智慧工厂”项目时，对制度化推进的要求把握不够，导致项目启动延迟了三个月，相关部门的工作配合度也受到影响。二是回应群众合理诉求不够及时。有时对群众的诉求反应不够迅速，导致群众满意度有待提升。比如，曾有企业多次反映涉及生产用地的审批问题，由于我未能及时协调相关部门解决，导致企业发展受到一定影响。三是弘扬主流精神文化方式陈旧。在推动弘扬主流精神文化和价值取向方面，我认识到自己的方式方法较为陈旧，缺乏创新。在将中华优秀传统文化的政治智慧融入实际工作中，创造性转化和创新性发展仍有欠缺。一些干部在党内政治生活中未能积极寻求最大公约数，无法有效平衡个体观念与组织集体的关系。比如，在某次党内讨论中，我们未能充分调动大家的积极性，导致部分优秀文化活动无法顺利开展。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。一是“生活中有政治”的认识不够深刻。在日常生活中，我对自律和他律、治身和治心等关系的处理上还有不足，尤其在保持道德定力和践行“生活向低标准看齐”的要求上欠缺韧劲。有时在“私底下、无人时、细微处”未能做到慎独慎微。例如，为了追求生活的自由和美好，一度在个人消费上过分注重品牌，提升了自身和家庭的消费水准，偏离了党员应有的简朴本色。二是纪律自觉尚未完全转化为日常习惯和行动准绳。纪律自觉还未完全形成日常习惯和行动准绳，对纪律建设的重视不够长远。没有充分认识到，纪律教育需要长期实践才能转化为自觉行动。在日常党性教育和纪律锻炼中，没有把纪律意识贯穿工作生活始终，缺乏持之以恒的精神去推动干部的纪律、政德、家风教育。比如，有些干部在处理日常工作时，容易忽视纪律要求，导致一些决策和行动偏离组织原则。三是践行核心价值观需更接地气。主观上认为这些价值观较为抽象，缺乏实在的抓手，经常通过空洞说教来传递理论基础和内在要求，没有灵活运用新媒体和新技术。例如，在一些活动中，仅限于传统会议的方式，导致干部对核心价值观的感知不深，认同感不足。

（三）带头在遵规守纪、清正廉洁前提下勇于担责、敢于创新方面。一是因地制宜加快发展新质生产力方面存在差距。在推动新质生产力发展上，全局观念和系统思维不够。特别是在规划和推进改革措施时，优先顺序和主攻方向有待进一步明确。比如，在推进县内智能制造项目时，由于缺少对企业切实需求的深入调研，导致初期投入的100万元未能带来预期的生产效率提升。二是防范化解重点领域风险的能力亟需提升。在防范化解重点领域风险方面，战略能力、运筹能力和应变能力仍有不足。面对新时代风险的多源性、多样性和复合性，把握各类风险隐患的过程中，尚缺乏抓住根本、抓住重点的能力。比如，去年在企业安全生产检查中，由于未能全面识别潜在风险点，导致一处存在设备老化问题的工厂未被及时发现并整改，虽然问题不大，但说明我在摸清风险底数上还需进一步加强。三是对正确的政绩观的认知比较狭隘干事创业时缺乏足够的历史耐心，未能从创新、协调、绿色、开放、共享的角度全面校准政绩观。“显绩”和“潜绩”之间，推动解决当前问题用力较多，而长期规划则用力偏少。比如，在推进工业区扩建时，我更加关注短期的项目落地和经济增长，虽然在短期内见到了一定的经济效益，但对于产业结构的长期优化和可持续发展考虑不足。

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（四）管党治党方面。在全面从严治党方面，我未能充分履行“一岗双责”，对分管领域的党员干部管理监督不到位。主要原因在于监督制度落实不到位，存在重结果轻过程的倾向，未能严格执行组织生活制度和谈心谈话制度。同时，对于一些苗头性、倾向性问题，及时提醒警示的意识不足，未能增强党员干部的纪律和规矩意识。这反映出我在党的纪律建设方面责任感不够强烈，执行力度不够坚决。

四、今后的努力方向和改进措施

一是深化政治理论学习。持续深入学习贯彻党的二十届三中全会精神，将学习贯彻全会精神作为首要政治任务，贯穿全年工作始终。制定详细的学习计划，通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式，组织党员干部深入学习全会精神，全年开展集中学习研讨活动不少于*次，确保党员干部深刻领会全会精神实质，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。加强对党纪党规的常态化学习，每月组织一次党纪学习专题活动，深入学习《中国GCD纪律处分条例》等重要党纪法规，引导党员干部自觉遵守党的纪律和规矩，营造风清气正的政治生态。

二是加快产业结构优化升级步伐。一是推动传统产业深度转型。加大传统产业技术改造支持力度，设立传统产业技改专项资金，年度预算安排*亿元。鼓励企业采用新技术、新工艺、新设备对生产流程进行改造升级，提高生产效率和产品质量。实施智能制造示范工程，创建省级智能制造示范企业*家以上，推动传统产业智能化发展。加强传统产业品牌建设，培育一批具有地方特色和市场竞争力的知名品牌，提升传统产业附加值和市场影响力。二是培育壮大新兴产业集群。聚焦战略性新兴产业，制定新兴产业发展规划，明确发展方向和重点领域。加大新兴产业招商引资力度，组建专业招商团队，围绕新能源、新材料、生物医药等领域，引进一批龙头企业和重大项目，全年新兴产业招商引资额达到*亿元以上。加强新兴产业集群培育，打造*个新兴产业示范集群，完善集群产业链条，提高产业配套能力，促进新兴产业集聚发展，新兴产业增加值占规模以上工业增加值比重提升至*%以上。三是促进产业融合协同发展。深入推进工业与互联网、大数据、人工智能等新技术融合发展，实施工业互联网创新发展行动计划，培育工业互联网平台应用创新示范企业*家以上。推动制造业与服务业深度融合，发展服务型制造，培育省级服务型制造示范企业*家以上，鼓励企业开展定制化生产、供应链管理等服务型制造新模式。加强产业上下游协同合作，建立产业联盟或产业协作平台，促进资源共享、技术交流和市场拓展，提高产业整体协同效率和竞争力。

三是强化党风廉政建设。进一步完善廉政风险防控机制，对工信系统重点领域、关键环节进行全面梳理，排查廉政风险点*个以上，制定针对性更强、更具操作性的防控措施*项以上。加强对权力运行的监督制约，建立健全内部监督与外部监督相结合的监督体系，定期开展廉政监督检查*次以上，严肃查处违纪违法问题。深入开展廉政文化建设，通过举办廉政讲座、观看廉政教育片、参观廉政教育基地等形式，增强党员干部廉洁自律意识，全年组织廉政文化活动不少于*次。