根据上级关于围绕改进文风、转变作风开展专题研讨的部署要求，我结合自身作为乡党委副书记、政法委员的岗位职责和思想工作实际，聚焦“抄袭雷同、敷衍应付、照抄照搬、当甩手掌柜、把关失守”等五个方面的问题，进行了深入的思考和检视。下面，我从个人角度，谈三点认识、差距和要求，向组织作一次思想汇报。

一、提高站位，深刻认识文风不正的极端危害性

文风是思想作风、工作作风的集中体现，是观察一名干部政治能力、宗旨意识和责任担当的重要窗口。一段时间以来，一些不良文风现象禁而未绝，甚至出现新的变种，其根源在于思想上的“总开关”出了问题。

首先，文风不正的本质是政治上不清醒。公文是传递党的路线方针政策、指导基层实践、服务人民群众的重要载体。每一份文件、每一篇材料都承载着政治属性和政治责任。无论是制发公文抄袭网络，还是起草报告敷衍了事，其背后反映的都是政治站位的缺失和责任感的淡漠。这种行为看似是“文笔”上的小问题，实则是对上级决策部署的消极应付，是对人民群众利益的漠视。正如一些案例所揭示的，一份照搬上级、复制比例超过60%的文件，不仅无法有效指导我乡的实际工作，反而会损害党委、政府的公信力，让群众感觉政策“悬在空中”，与己无关。

其次，文风不正的危害是实践上的“空对空”。“上面千条线，下面一根针”，基层工作千头万绪，直面矛盾和问题。如果我们的文件、方案、报告都是通过“裁缝式写作”拼凑而成，不接地气、不察实情，那么政策的落地必然会“水土不服”。特别是作为政法委员，负责的领域涉及社会稳定、依法治理等核心工作，起草的无论是风险评估报告、矛盾纠纷调解方案，还是普法宣传材料，都要求精准、务实。若简单照搬其他地区的经验，或套用几年前的旧模板，而不结合x乡当前的人口结构、产业特点、社会治安状况进行“本地化”改造，就可能导致风险预判失准、矛盾化解失效、群众法律需求得不到满足，最终造成“决策与实践两张皮”的困局。

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第一，强化“笔下有政治”的清醒自觉。把文风建设摆在讲政治的高度来审视，带头深入学习领会总书记总书记关于力戒形式主义、改进文风作风的重要论述将中央八项规定精神内化于心、外化于行。在今后的工作中，坚持把每一份公文、每一篇材料都当作检验自身“政治三力”的试金石。建立个人工作原则：凡是需要我签发的文件，必须逐字逐句通读，确保吃透上情、摸准下情；凡是我分管领域起草的重要君，必须亲自参与谋划、亲自修改把关，坚决杜绝二手信息和模糊表述。

第二，树立“脚下有泥土”的调研导向。好文风是“走”出来、“访”出来的，不是“写”出来的。解决“照抄照搬”“敷衍应付”的根本之策，就是深入调查研究。我将严格执行领导干部下访接访、联系村居制度，给自己定下硬指标，确保每月至少有三分之一的时间深入到村组、田间地头、群众家中，与群众坐一条板凳，听他们的心里话。只有掌握了第一手的鲜活素材，了解了群众的真实所盼，笔下的文字才会有温度、有力量，制定的政策才会有根基、能管用，真正做到“短、实、新”。

第三，扛起“肩上有担当”的主体责任。坚决不做“甩手掌柜”，更要当好“施工队长”。在公文处理和材料起草中，既要压实具体承办人的直接责任，更要扛起我作为分管领导的领导责任和把关责任。对于重要君，坚持“三审三校”制度，从政策关、事实关、逻辑关、文字关等多个维度进行严格审核。同时，将撰写高质量君作为培养、考察干部能力的重要方式，多给年轻干部交任务、压担子，并悉心指导，帮助他们成长为提笔能写、开口能讲、遇事能办的“多面手”。

第四，织密“手中有戒尺”的制度防线。信任不能代替监督，好的作风需要好的制度来保障。我将建议并推动乡党委层面，结合我乡实际，研究制定一份关于进一步规范公文处理、提升君质量的实施细则。细则中可以明确不同类型君的起草标准、审核流程和责任分工，探索建立重点君“相似度检测”提醒机制，并设立“负面清单”，对出现“抄袭雷同”“弄虚作假”等严重问题的单位和个人，进行严肃的追责问责。通过制度的刚性约束，在全乡范围内形成“以文辅政、以文育人、以文正风”的良好政治生态，彻底铲除不良文风滋生的土壤。

发言完毕，谢谢大家！