2025年市政府党组意识形态工作总结

更新时间:2025-12 来源:网友投稿

2025年,XX市政府党组坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的二十届三中、四中全会精神,认真落实党中央、省委、市委关于意识形态工作的部署要求,始终把意识形态工作摆在全局突出位置,纳入党组重要议事议程,纳入政府系统改革发展稳定各项工作同研究、同推动、同考核。面对意识形态领域的新情况、新问题,党组压紧压实责任链条,加强阵地建设,强化风险研判,推动理论武装、舆论引导、阵地管理和队伍建设等工作整体提质增效,为全市各项事业发展提供了有力思想保证和良好舆论环境。现将全年工作总结如下。

一、主要工作及成效

(一)夯实责任体系,强化组织统领

市政府党组始终把意识形态工作置于全局工作统筹谋划的重要位置,坚持把其作为履行全面领导职责的重要内容,与经济运行调度、重大项目推进、安全稳定维护等重点任务同研究、同部署、同落实、同考核,确保意识形态工作与政府中心工作同频共振、系统推进。

一是完善组织架构。

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坚持守正创新,加强网络阵地、传统阵地和文化阵地建设,推动媒体深度融合发展,构建“报、网、端、微、屏”一体化传播矩阵。严格阵地管理制度,强化内容审核、导向把控和日常监管,确保阵地可管可控、可防可治。推动优质内容供给,提高主流声音覆盖面和影响力。

(四)健全风险体系、提升防控能力

构建完善意识形态领域风险排查、研判、预警、处置全链条机制,加强对重点领域、重点群体、重点平台的动态监测。健全舆情应对机制,提高研判、分析、处置能力,做到早发现、早处置、早化解。提升斗争精神,旗帜鲜明反对和抵制错误思潮,牢牢守住意识形态安全底线。

(五)锤炼专业队伍、夯实能力支撑

加强意识形态工作队伍建设,优化人员结构,充实基层力量。健全培训体系,围绕理论阐释、内容生产、阵地管理、舆情处置、新媒体运营等开展精准培训,全面提升干部专业能力与实战水平。健全激励机制,充分调动干部积极性、创造性,为意识形态工作高质量发展提供坚实人才保障。

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