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与此同时，我市还积极推动干部力量下沉，选派市、区（县）干部到社区担任第一书记，深化开展“ 双报到” 活动，社区党组织结合实际，完善细化需求项目清单，发布服务项目微心愿，供市直单位党组织和在职党员认领；机关单位党组织与结对社区制定党建联建、服务群众、基层治理等工作计划，根据社区需求，参与居民协商议事和党建联席会，推动问题解决。在职党员利用节假日和休息时间，协助社区做好防疫宣传、重点人群摸底排查、环境消杀、便民服务等志愿服务工作。目前，86 个市直单位与主城区 105 个社区结对共建；11328 名在职党员到社区亮身份、作贡献，认领环境清理、疫情防控、志愿服务等岗位。区域全员核酸筛查期间，7600 余人次市直单位在职党员下沉社区，与社区干部、楼长（党小组长）、邻里大管家、居民志愿者等混合编组，成立临时党支部，扛红旗、当先锋。

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