为深入学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神,进一步加强基层党员干部队伍建设,夯实基层组织基础,提升基层党组织建设水平和党员干部队伍的整体素质,按照《2019年-2023年全国党员教育培训工作规划》以及上级党组织关于“两学一做”常态化制度化的工作要求,结合xx集团实际,特制定本计划,具体安排如下。
一、目标要求
坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,以学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、党的二十大精神为主线,以党委统筹抓总为重点,以党支部为基本单元,以党支部“三会一课”、主题党日活动为基本载体,教育引导广大党员学思践悟、知行合一,苦干实干;确保各级干部领悟精神实质,把握实践要求,用党的理论武装头脑、指导实践、推动工作,推进“十四五”时期高质量发展,艰苦奋斗,至诚自强,为公司发展作出贡献。
二、学习内容
学好用好《***谈治国理政》、***《论中国共产党历史》等重要著作,学好用好《<中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议>辅导读本》《党的十九届六中全会(决议)学习辅导百问》等辅导材料。以学习******在庆祝中国共产党成立100
---此处隐藏2145字,下载后查看---
根据中央以及上级党组织统一部署,重点围绕党的十九届六中全会精神、党的二十大精神主题,开展面向公司全体党员的集中轮训班,确保党员全覆盖,通过集中轮训进一步引导广大党员筑牢信仰之基、补足精神之钙、把稳思想之舵。集中培训时间全年不少于32学时。
(五)基层理论学习
强化理想信念教育和党性教育。坚持集中培训与日常教育相结合、组织教育与自我提高相结合,把党章作为必修课,党支部全年至少组织1次党章专题学习交流。落实“三会一课”、主题党日活动制度,利用好红色资源、党性教育基地等,通过党员学习,不断增强党员意识,发挥先锋模范作用,激发前行动力。
四、学习要求
(一)领导干部带头
各级干部要在学习上带头示范,既要在读原著、学原文、悟原理上作表率,带头学习研讨,带头宣讲辅导,带头到基层将党课,又要以普通党员身份参加所在支部的组织生活,指导联系点开展好各项党内教育培训活动。党员领导干部、党支部书记在所在支部或联系点讲党课全年不少于1次。
(二)注重学习实效
各级党组织要把学习宣传贯彻党的十九届六中全会精神、党的二十大精神作为2022年全年的首要政治任务。在教育培训中,既要向党员干部讲清楚总结党的百年奋斗重大成就和历史经验的重大意义,讲清楚以史为鉴、开创未来的重要要求,又要充分结合xx
集团改革发展实际,讲清楚公司落实上级党组织部署,推动高质量发展的主要举措和“十四五”期间发展目标。
(三)加强监督考核
各基层党委、党总支(支部)要强化领导,将党员教育培训纳入本单位年度工作安排,融入“三会一课”学习内容,推动***新时代中国特色社会主义思想入脑入心、走深走实。要夯实责任,把抓好党员学习教育培训纳入全面从严治党考核和述职评议的重要内容,加强对学习时长、学习效果、学习频次的同步检查考核,确保学习教育见实见效。
附件:xx集团2022年度党员教育培训总体安排表
附件
xx集团2022年度党员教育培训总体安排表
序号 | 形式 | 对象 | 预计开展时间 | 学时或频次 | 主要内容 |
1 | 党委理论学习中心组学习 | 各级中心组成员 | 全年 | 每月1次学习、每季度1次集中研讨 | 十九届六中全会、二十大精神、***新时代中国特色社会主义思想、有关党内重要会议精神等 |
2 | 中层干部集中培训 | 全体中层干部、部分基层职级干部 | 4月、9月 | 上下半年各1次 | 十九届六中全会精神、二十大精神、科技前沿、数字转型、组织赋能、组织激活等 |
3 | 中层干部网络培训 | 全体中层干部 | 6月底前 | 1次 | 十九届六中全会精神 |
4 | 党支部书记、党务人员培训 | 党组织负责人、党支部书记、各级党群部门负责人、党组织委员 | 5月、10月 | 56学时 | 党建理论、党务工作实操等 |
5 | 党员集中轮训 | 全体党员 | 2月、10月 | 32学时 | 十九届六中全会精神、二十大精神 |
6 | 基层理论学习 | 全体党员 | 全年 | 按照“三会一课”等规定频次要求 | 十九届六中全会、二十大精神、***新时代中国特色社会主义思想、有关党内重要会议精神等 |