两新企业党建品牌项目创建工作经验材料汇编

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

x集团党委隶属于中共x市x区委中关村科学城综合委员会,于20xx年x月成立党委,现下设党总支x个,党支部x个(含海外党支部x个)。集团党员总人数x人,x总部党员x人,在杭州、西安等地分公司的党员x人。

二、主要做法

x集团党委始终坚持党的路线方针引领,注重发挥好党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用,通过党建“四助推四突出”,打造党建经营共同体,促进企业持续稳步健康发展。

(一)党建助推集团发展,突出政治引领,开展特色理论学习

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先后捐助x延庆县西五里营小学x多万元,并为贫困地区捐衣、捐物价值x多万元。截至目前,公司已累计为社会慈善事业捐款x多万元。

(四)抓人才,坚持党员骨干双向培养

一是拓宽渠道培训人才。党委将员工的教育培训纳入公司战略规划及年度考核目标,每年按照不低于全年职工工资总额1.5%的比例拨付经费,积极组织员工开展各类培训,不断提高员工的综合素质和业务能力。二是参观学习熏陶人才。积极开展爱国主义文化教育,先后组织党员参观“一大”会址、八路军挺进军司令部等,让党员在重温党史、缅怀革命先辈的过程中,不断锤炼党性,坚定信念,为企业技术攻坚、业务拓展发挥先锋带头作用。三是工作实践锻炼人才。注重发挥党员的示范带动作用。组建以党员为骨干的科技人才队伍,公司20年来发展的x名党员在业务上不断进取,已从普通员工成长为部门或中心经理。目前公司中高层领导中党员占80%以上,副总裁大多担任党委委员。

(五)抓文化,凝心聚力促进和谐

一是文化理念引领和谐。结合企业愿景,积极倡导“用心做好产品,追求客户满意,企业健康成长,员工快乐健康”的价值观,激发员工的敬业精神,使企业精神深入人心。二是寓教于乐促进和谐。党工团组织丰富多彩的文化活动,做到“节日有活动,每月有比赛,年终有晚会,领导有参与”。每年举办乒乓球、篮球比赛,组织“三八”女神节、“八一”

 

 

老兵联谊活动等活动,公司领导带头参加,密切了上下关系,融洽了员工队伍。三是关心员工筑构和谐。定期组织员工“提合理化建议”,倾听员工心声;党工团联合探索开办了“心灵驿站”,通过聘请资深心理专家作辅导咨询等形式,帮助员工以“阳光心态”缓解压力。

三、取得成绩

20xx年被评为x市“社会领域先进基层党组织”,20xx年荣获“全国企业先进党组织”,20xx年荣获x市工商联“x市非公有制经济组织党建示范单位”“x市非公有制经济组织党员驿站示范点”,20xx年荣获x区委“x区非公科技领域先进党组织”,20xx年荣获x区“感动x先进集体”。