我县已与***、*、*职业技术学院等高校进行了联系对接，并与***农业大学等3所高校确定了5个合作项目，共建*大学乡村振*程教学站、同济大学交通运输学院本科生实习实训实践基地、乡村交通振兴研究*教授团队*县人才工作室、*县第一中学校优质*香有机旱作农业科研示范基地等县校合作基地，引来*、*大学两批大学生到**开展实习实践和国情教育活动。当前，我们正加紧对接**财贸职业技术学院等高校，争取达成新的合作成果，同时，进一步加强与*、*、*农业大学等既有合作的高校的联系，引深拓展合作范围。

二、主要做法

为做好深化省校合作工作，我县从组织领导、政策支持、工作机制、宣传报道等方面持续用力，推动县校合作落细落小、落地落实。

一是加强组织领导，压实工作责任。成立县委书记、县长任组长，8名副县级领导任副组长，34家单位为成员的县委深化省校合作工作领导小组，确保省校合作工作统一领导、步调一致、强力推进。坚持“牵头负责、分工协作、密切配合”的工作原则，围绕我县计划打造的9大基地，组建9个基地专班，确定副县级领导为召集人、牵头单位主要负责同志为副召集人的工作机制，确保每一个基地都有人负责、有人推动、有人落实。

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（三）保养，就是通过正向激励、考核约束为深化省校合作护航。正向激励方面，着力评选表彰一批“*英才”，重点在乡村振兴、疫情防控、产业发展主战场选出一批贡献突出的优秀人才、领导干部和先进单位，激励更多人才担当作为、干事创业；着力选好选优第三届县委联系的专家人才，力争我县重点产业、主要行业、重要领域中的县委联系专家人才比例适宜、结构优化且能发挥引领作用，组织开展国情研修、服务基层、走访慰问等系列活动，切实做好后勤保障工作；着力组织好今年高层次人才的集中认定，提前吃透政策，及时谋划部署，精心组织实施，做到应认尽认、不漏一人、认定准确。考核约束方面，对照市委人才工作领导小组成员职责和我县今年度的人才工作重点任务，结合实际，在征求各单位意见的基础上，划分好省校合作工作“责任田”，为县委人才工作领导小组成员单位、省校合作专班成员单位列出“任务清单”，及时提醒、督促，确保年底逐一销号。

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