XX国企党委2022年意识形态工作责任制落实情况总结

更新时间:2023-03 来源:网友投稿

2022年,XX公司党委(以下简称“XX公司党委”)在集团党委的坚强领导下,坚持以***新时代中国特色社会主义思想为指导,围绕迎接学习宣传贯彻党的二十大精神工作主线,牢牢把握正确政治方向,围绕中心任务,深入抓好XX公司意识形态工作,守好宣传主阵地,加强先进典型宣传,牢牢把握意识形态工作领导权主动权。现将年度落实意识形态工作责任制情况汇报如下。

一、以***新时代中国特色社会主义思想为指导,牢牢把握正确的政治方向

1认真做好党的二十大精神学习。将学习宣传贯彻党的二十大精神作为首要政治任务,第一时间组织收视收听、第一时间开展专题学习,开办领导班子专题读书班系统研学。发布《关于迅速兴起学习宣传贯彻党的二十大精神热潮的通知》,组织各部门、各支部、各项目现场开展党的二十大精神学习,切实把干部员工思想行动统一到党的二十大精神上来,把力量凝聚到贯彻落实大会精神和各项工作要求上来。

2突出政治学习,强化政治意识。严格执行落实“第一议题”、理论学习中心组等学习制度,认真组织开展专题民主生活会、谈心谈话等组织生活,截至11月底,开展党委理论中心组集中学习12次(专题班2次),班子成员率先示范,共交流发言40余次。XX公司党委所辖8个支部认真落实理论学习制度性安排,严格执行“三会一课”、组织生活会等组织生活制度,开展主题党日活动72次、书记讲党课17次,引导全体党员进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、拥护“两个确立”、做到“两个维护”。

3抓好党员教育,筑牢思想基础。制定年度教育计划,编发月度党支部学习提纲,组织各支部认真开展“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织生活。结合疫情防控常态化新形势,督促党员利用“学习强国”APP,加强时事政治学习。利用“XX云课堂”等线上平台,开展微学习、微党课,确保理论学习抓在日常、严在经常。

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下一步,围绕宣传党的二十大精神工作主线,持续加强党对宣传思想工作的全面领导,旗帜鲜明坚持党管宣传、党管意识形态,全面贯彻落实集团各项工作部署,把准方向、把牢方向,强化舆论宣传引导,以实际行动保障XX公司持续高质量发展和谐稳定。

一是加强党的二十大精神宣贯。深入开展党的二十大精神学习宣传,充分利用各种宣传形式和手段,采取员工喜闻乐见的形式,全方位宣传党的二十大提出的新思想新观点新论断,引导广大党员干部员工自觉把思想和行动统一到党的二十大精神上来。

二是持续完善意识形态工作责任机制。持续加强党委统一领导,支部各负其责、全体党员广泛参与的工作机制,把意识形态工作纳入支部年终述职考评,形成上下齐抓共管的整体合力。持续落实思想政治工作“一岗双责”,确保业务工作和意识形态工作“两不误、两促进”。

三是加强宣传与业务深度融合。聚焦XX公司重大任务、重大工程,开展XX等重大攻关任务以及研发工程一线骨干奋进新征程的先进事迹宣传,加强公司和集团重要会议精神宣贯,推动宣传工作更好融入XX公司发展全局。

四是持续加强宣传能力建设。严格宣传纪律,严格发布内容把关和发布程序管理。加强政治思想宣传和业务技能培训,系统增强“脚力、眼力、脑力、笔力”,不断提升宣传工作的前瞻性、主动性、针对性和实效性。