国有企业关于第一批主题教育工作总结

更新时间:2023-10 来源:网友投稿

一、主要做法

自主题教育开展以来,公司党委聚力在理论学习、调查研究、推动发展、检视整改和组织领导上,以五个“先行一步”推动各方面工作走深走实。

(一)在理论学习上坚持先学一步,确保思想认识更到位。公司党委始终坚持把理论学习放在首位,把学习贯彻新时代中国特色社会思想作为主线,采取“6学”模式,推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走。一是领导带头学。围绕《著作选读》《新时代中国特色社会主义思想学习纲领》《新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论专题摘编》等内容,突出发挥党委班子成员示范作用,以每月1次中心组集体学习和5期读书班为引领,建立常态化制度化学习机制,通过“关键少数”带动“绝大多数”。二是原原本本学。发放理论读物240余本并纳入学习配档表,要求紧扣原文原理,通过一天一领读、一月一研讨及碎片化自学等方式,学深悟透、融会贯通、汲取力量。三是支部组织学。以支部为单位,覆盖全体党员干部,依托“三会一课”和主题党日,组织党员采取个人自学和集中学习相结合的形式,撰写交流心得300余篇。四是专题研讨学。积极参加上级及公司组织的集体学习,领导班子成员参加了5期“主题教育读书班”,围绕“把握好新时代中国特色社会主义思想的世界观和方法论,坚持好、运用好贯穿其中的立场观点方法”等主题,认真开展了学习研讨,人人撰写了发言交流材料。五是示范宣讲学。从党群政工、协管团员中遴选8名骨干成员,组建宣讲团,开展进工区、进车间、进班组、进岗位、进宿舍“五进”宣讲55场,让新思想、新理论“飞入寻常百姓家”。六是创新分类学。结合不同群体特点,创新性开展了以“重温一次入党誓词、讲授一堂主题党课、观看一场红色影片、撰写一篇心得体会、开展一场志愿活动”为主要内容的“五个一”党性教育活动100余场次,党员干部撰写心得体会420余篇,七一期间组织50余名新老党员去红色照金开展现场教育,洗礼党员干部心灵,筑牢奉献企业信念,激发干事创业热情。

(二)在调查研究上坚持先行一步,做到求真务实更接地。自主题教育开展以来,公司党委始终坚持把解决问题、推动工作作为调查研究的出发点和落脚点,通过深入调研摸清情况,厘清问题提出对策措施。一是坚持提升高度。把主题教育的落脚点放在“重实践、建新功”,围绕安全生产、成本管控、装备升级、素质提升等难题,开展“走基层大调研”活动。班子成员分工包挂,带头攻坚,通过现场实地调研、参加班前班后会、职工座谈交流等方式,及时掌握基层实情、聆听民情民意,形成上下贯通、左右衔接的沟通机制,夯实管理根基,推动企业发展。截至8月份,共组织调研XXX次,召开座谈会XXX次,发放征求意见建议表XXXX份,谈心谈话XXXX人,走访群众XXX人,共征集各方面意见建议XXXX条,协调解决问题XXX余条。二是努力挖掘深度。上下同步,才能思路对路。在机关科室逐步推行“推进式提升、体验式调研”活动,每个机关部门分别联系一个基层单位、班组或工种,每月抽出1天深入基层与职工同上班、同下班,同操作、同劳动,用最“接地气”的调研方式,将职工群众最关心的问题“带出来”。截至目前,已有XXXX余名机关党员干部深入车间、班组、岗位开展“体验式”调研,发现并解决现场问题XXXX余条。三是力求拓宽广度。聚焦全年目标任务奋力冲刺,围绕勤奋学习、党员标准、爱岗敬业、争当表率4个方面,结合当前重点工作,在党员中广泛开展承诺、践诺、评诺“三诺”活动,要求党员干部主动认领,制定承诺书XXXX余份,实行跟踪管理,完成一项,销号一项,以实际行动体现主题教育成果。同时,扎实开展“听真话、察实情”“破难题、出实招”“办实事、促发展”三个专项行动,要求各级党员干部,结合自己工作实际及分管领域,制定调研方案,着力解决突出问题,全面提升调研质效。四是实现成果转化。召开调研成果交流会,针对调研中发现的普遍性问题,拿出有效对策措施,推动调研成果转化。在调研的基础上,公司党委主要负责人以“学思践悟新思想,勇毅前行谱新篇,为加快‘XXXX’发展思路全面落地贡献智慧力量”为题,带头为全体党员干部讲专题党课,其他班子成员也分别到分管部门和联系单位讲专题党课XXXX场次,基层各党支部书记、支部委员和优秀GCD员累计讲专题党课XXXX场次。

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四、下步打算

(一)持续在学思践悟上下功夫。推动主题教育学习的系统性、引导性、常态化,积极谋划和实施好年度培训,开展好第二批教育等活动,增强理论学习的感染力和吸引力。

(二)持续在落实整改上出实招。根据前期调研工作部署布局,坚持问题导向、深入查摆不足,以刀刃向内抓好突出问题整改整治,推动“当下改”与“长久立”相结合、解决问题和建章立制相统一,建立巩固深化主题教育成果长效机制。

(三)持续在推动发展上求突破。持续推进党建引领,着重抓好安全生产、素质提升、接续稳产、成本管控等各项工作,认清形势、科学谋划、理清头绪,坚定发展信心、坚持结果导向、坚决落实责任,奋力推动各项工作落地见效。

(四)持续在优化服务上求实效。立足工作实际,把主题教育与民生建设、安全生产、经营目标、改革创新等工作紧密结合,着力转化主题教育成果成效,高质高效完成全年各项目标任务,奋力开创亭煤高质量发展新局面。