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1.D员领导干部2024年述职述廉述工作报告

2.D员领导干部2024年述职述廉述工作报告

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二是积极探索实践。结合我市实际，围绕工会组织建设、职工服务、权益维护等重点领域，大胆探索创新，积极引入社会资源，加强与社会组织、企业等合作，拓展工会服务的深度和广度，并且充分运用大数据、人工智能等新技术手段，打造更多具有特色的工会服务品牌和工作亮点，不断提升工会工作的创新性和前瞻性，推动工会工作高质量发展。

（四）完善机制，加强部门协作联动

一是建立沟通协调平台。主动与相关部门沟通协调，建立常态化的沟通联络机制，搭建信息共享、资源整合的工作平台，定期召开联席会议，共同研究解决涉及职工权益保障、职业技能提升等方面的重点难点问题，确保工作衔接顺畅、配合紧密。

二是强化协同合作。在具体工作中，加强与相关部门的协同合作，明确各自职责分工，建立工作台账，共同推进各项工作落实。例如，在职工职业技能提升工作中，与人社、教育等部门联合制定培训计划、开展培训活动、进行技能鉴定等，形成工作合力，提高工作效率和质量，为职工提供更加优质、全面的服务。

总之，xxxx年我在履行市总工会D组书记职责方面做了一些工作，取得了一定成绩，但也存在不少问题和不足。在xxxx年的工作中，我将以更高的标准严格要求自己，不断改进工作方法，努力提升工作能力，切实履行好职责，团结带领全市工会干部为推动我市工运事业发展、服务职工群众做出更大的贡献。