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1.D员领导干部2024年述职述廉述工作报告
2.D员领导干部2024年述职述廉述工作报告
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二是积极探索实践。结合我市实际,围绕工会组织建设、职工服务、权益维护等重点领域,大胆探索创新,积极引入社会资源,加强与社会组织、企业等合作,拓展工会服务的深度和广度,并且充分运用大数据、人工智能等新技术手段,打造更多具有特色的工会服务品牌和工作亮点,不断提升工会工作的创新性和前瞻性,推动工会工作高质量发展。
(四)完善机制,加强部门协作联动
一是建立沟通协调平台。主动与相关部门沟通协调,建立常态化的沟通联络机制,搭建信息共享、资源整合的工作平台,定期召开联席会议,共同研究解决涉及职工权益保障、职业技能提升等方面的重点难点问题,确保工作衔接顺畅、配合紧密。
二是强化协同合作。在具体工作中,加强与相关部门的协同合作,明确各自职责分工,建立工作台账,共同推进各项工作落实。例如,在职工职业技能提升工作中,与人社、教育等部门联合制定培训计划、开展培训活动、进行技能鉴定等,形成工作合力,提高工作效率和质量,为职工提供更加优质、全面的服务。
总之,xxxx年我在履行市总工会D组书记职责方面做了一些工作,取得了一定成绩,但也存在不少问题和不足。在xxxx年的工作中,我将以更高的标准严格要求自己,不断改进工作方法,努力提升工作能力,切实履行好职责,团结带领全市工会干部为推动我市工运事业发展、服务职工群众做出更大的贡献。






