今天，我们召开xx集团2024年度党员领导干部民主生活会，既是对过去一年工作的深刻检视，也是对未来发展的全面谋划。刚才，领导班子成员紧扣民主生活会主题，对照“四个带头”要求，结合集团实际，深入查摆问题、剖析根源、提出整改措施，批评与自我批评坦诚中肯、直击要害，体现了刀刃向内的勇气和真抓实改的决心。会议达到了统一思想、凝聚共识、改进作风、促进工作的目的。结合集团工作实际、党建品牌创建、风险防控等重点工作，我谈几点意见，与大家共勉。

一、会议总体评价，刀刃向内查问题，动真碰硬促整改

本次民主生活会政治站位高、问题查摆准、整改措施实，充分体现了xx集团领导班子高度的政治自觉和强烈的责任担当。一是问题查摆“深”。班子成员紧扣政治纪律、党性修养、担当作为、全面从严治党等六个方面，逐条对照、深挖根源，既剖析了理论学习“碎片化”、纪律执行“宽松软”、创新发展“动力不足”等共性问题，也直面了员工离职率上升、供应链业务萎缩等具体矛盾，体现了实事求是的态度。二是批评与自我批评“真”。大家开门见山、坦诚相见，既有对自身问题的深刻反思，也有对班子整体短板的直言不讳。比如，针对“调研脚步少、基层声音弱”的作风问题，提出了“建立联系基层制度”的务实举措；针对“廉政教育覆盖面不足”的短板，明确了“分岗位定制教育内容”的创新思路。三是整改方向“明”。整改措施紧密结合集团发展实际，既有理论学习“铸魂”、党性修养“强基”的长期规划，也有“x月底前配齐保密设备”“完善廉政责任清单”的短期目标，体现了问题导向与结果导向的统一。

二、以实干精神为引领，推动集团高质量发展

---此处隐藏8086字，下载后查看---

第二、狠抓工作落实，全力推进企业高质量发展。要带头坚决抵制和反对形式主义、官僚主义，多做一些打基础、利长远、增后劲的工作，久久为功，善作善成。要紧紧围绕贯彻落实党的二十大和二十届三中全会精神，进一步统一思想、振奋精神，扑下身子抓落实，撸起袖子加油干，推动党的二十大和二十届三中全会精神落地生根、开花结果，推动各项工作再上新台阶。

第三，注重团结协作，全面加强领导班子建设。要贯彻好民主集中制，把民主和集中有机统一起来，真正把民主集中制的优势变成我们党的政治优势、组织优势、制度优势、工作优势，共同维护好班子团结，打造坚强有力的领导集体。要注重改进作风，坚持一切从实际出发，切实增强工作的紧迫感，防止推诿扯皮、议而不决。要在工作中树牢进取精神，积极探索新方法、新途径，多做打基础、利长远、增后劲的实事，切实把决策部署，转化成本单位的具体行动和实实在在的工作成效。班子成员之间要相互支持、相互配合，不断提升自身综合素养，大事讲原则、小事讲风格，心往一处想、劲往一处使，形成团结共事、共谋发展的良好局面，营造风清气正的政治生态。

第四，坚守廉洁底线，纵深推进全面从严治党。要知敬畏、存戒惧、守底线，持续深入学习《中国GCD纪律处分条例》《国有企业管理人员处分条例》等纪法学习，做到学纪、知纪、明纪、守纪，把遵规守纪刻印在心，内化为言行准则。要始终严于律己，带头执行廉洁从业各项规定，严格落实中央八项规定及其实施细则精神。要带头履行好“第一责任”“一岗双责”，管好自己同时，还要带好队伍。要继续保持党密切联系群众的优良作风，多为职工办实事好事，促进职工体面劳动、舒心工作、全面发展。要强化政治监督，做实日常监督，风腐同查同治，一体推进“三不腐”。

第五，紧抓问题整改，推动各项任务要求落地见效。刚才，班子和班子成员通过批评和自我批评，深刻查摆了自身存在的问题，找的比较全、比较准、比较深。“改什么”明确之后，“怎么改”是关键因素。要自觉对照总书记新时代中国特色社会主义思想、总书记重要指示精神和党中央决策部署，对照党章党规党纪，对照职工群众新期待，坚持高标准、严要求、实举措，抓好整改落实工作。对能够当下改的，要真正做到立即改、马上改。对需要长期努力才能解决的问题，要认真研究分别提出近期、长期整改目标，盯住不放、一抓到底。同时，要及时向党员职工群众公布和反馈整改情况，并主动接受群众监督。

谢谢大家！