目录
类别 | 编号 | 工作项目 | 备 注 |
自身建设 | 1 | 会员(代表)大会 | 工会组织新建、换届、委员增补、二级代表推选 |
2 | 工会委员会工作会议 |
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3 | 年度工会工作计划、总结、经费使用计划 |
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4 | 评优评先 |
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5 | 创建职工之家、职工书屋 |
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6 | 法人资格办理 |
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民主管理 | 7 | 职代会制度落实 |
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8 | 厂务公开 |
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9 | 创建和谐劳动关系企业 |
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经济建设 | 10 | 合理化建议 |
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11 | 劳动竞赛(技能比武、安康杯) |
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12 | 班组建设 |
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帮困慰问 | 13 | 会员日常慰问 | 生病、结婚、退休、生育 |
14 | 各类送温暖活动 | 春送岗位、夏送清凉、金秋助学、冬送温暖 | |
互助保障 | 15 | 帮困基金使用、各类情况救助 |
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16 | 一日捐 |
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17 | 劳动保护 | 防暑降温、劳动防护 | |
职工教育 | 18 | 职工素质提升 | 专题培训、各类学习活动 |
19 | 师徒带教 |
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职工福利 | 20 | 传统节日慰问 |
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21 | 职工疗休养 |
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22 | 职工体检 |
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23 | 会员生日 |
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24 | 工会会员卡 |
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文体活动 | 25 | 公司、本单位组织的各类文体活动 |
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xx各基层单位凭《光明职工休息休养费用补贴申报表》至疗休养基地疗休养,并由疗休养基地盖章;
xx基层单位回程后将《光明职工休息休养费用补贴申报表》(四章齐全)交至公司工会存档;
xx基层单位将租车以及疗休养基地产生的费用流转OA报销,扣除行政补贴的600元/人,多余的费用由参加此次疗休养的职工均摊。
二十二、体检
xx员工体检时间为每年4月份,中高层干部体检时间为每年9月份;
xx基层单位根据公司工会下发的通知在指定时间、指定医院按照体检标准进行体检;
xx因为工作安排或特殊情况不能参加公司工会统一体检的,由职工本人自行安排体检,并在统一组织体检的时间内开具单位发票到本单位报销;
xx当年度退休的职工可以参加体检。
二十三、会员生日
xx 生日卡原则上由公司工会统一集中采购、基层工会分别列支;
xx 公司工会于年末下发《下年度职工生日蛋糕卡自主选择表》,由职工自主选择;
xx每月20日前,基层单位工会将下月生日职工名单发至公司工会,由公司工会统一购买生日蛋糕卡。每月月末基层单位可至公司工会领取下月生日蛋糕卡;
xx当年度退休的职工可以发放蛋糕卡。
二十四、上海工会会员卡续保
xx每年11月初,基层单位根据工会工会下发的通知,梳理下年度参保职工名单、新办理会员卡名单;
xx下年度参保职工名单需去除:上年度12月31日前退休职工、离职职工以及死亡职工名单;
xx新办理会员卡名单需确认:会员卡遗失的不在办理范围内;
xx新办理会员卡的单位需提交:《上海工会会员服务卡批量开户汇总表》(即清册,需加盖公章)、《上海农商银行个人银行结算账户管理协议(上海工会会员服务卡用)》(一式两份、需加盖公章)、办卡会员身份证复印件;
xx根据公司工会通知,领取新办理的工会会员卡。
二十五、文体活动
xx制定活动方案;
xx根据工会经费收支管理实施办法,完成请示和报销流程;
xx基层单位开展文体活动要根据年初经费预算均衡开展,杜绝突击花钱。
二十六、围绕单位生产或企业文化建设等方面开展的特色活动
xx特色活动需提前谋划,由公司工会审批认定是否属于特色活动;
xx根据活动方案实施。