《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》指出，思想政治工作是党的优良传统、鲜明特色和突出政治优势，是一切工作的生命线。XX公司把思想政治工作作为一项经常性、基础性工作来抓，结合发展目标和工作实际，不断改进思想政治工作理念、方式和方法，营造良好的思想政治工作氛围，切实提高思想政治工作的实效性，推动公司运营管理工作高质量发展。
一、基本情况
XX公司内设机关XX个部室，基层站队XX个。现有员工xx人。XX公司党委成立于X年X月，现有党支部XX个，党员xx名。XX公司党委始终坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，积极找准党建工作和业务工作的结合点和共赢点，结合站队工作实际，在紧跟时代气息、体现行业特色、充满高速活力方面加强探索研究，创建“开路先锋”党建品牌。在“开路先锋”党建品牌建设过程中，对新时代加强和改进思想政治工作进行了有益实践探索，推出“先锋课堂”特色教育，坚持思想政治工作围绕中心做、支部建设跟着品牌走，党委带动基层，上下联动，线上线下结合，不断推进思想政治建设全覆盖、接地气、见实效。
二、主要做法
（一）打造“理论课堂”，让思政教育“热”起来初期，X公司党委依托智慧党建“互联网+”，通过党建云平台打造了内容丰富、覆盖全面的“理论云课堂”。通过党建云平台中的教育学习和党建百科模块，开设思政学习教育专栏，内容涵盖党的理论知识、党史学习、党风廉政建设、党建工作实务、典型人物风采等。通过“云”端传播，达到了没有时间、地点限制的思政学习教育，不仅精准地传递了党的声音，也让思政教育更接地气、更有温度。
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（一）工作成效
面对新形势下基层党建工作新要求，X公司党委坚持“围绕中心、服务大局”，将思想政治工作融入各项工作，以运营管理新成效来检验思想政治工作效果，结合集团企业文化理念，将思想政治工作优势转化为公司核心竞争力，推动公司运营管理工作高质量发展。
一是融入运营管理激活力，收费稽核见成效。取消高速公路省界收费站实行新收费模式后，车辆逃费呈现出新方式新特点新问题，需要用新思路新方法新举措深入解决治理逃费工作中出现的新情况。让思政教育跟着任务走、随着特点变，才能更好地发挥学习培训质效，激发稽核治逃动力。X公司成立收费稽核分中心，探索出一套以学、合、技、追为基础的稽核工作方法。编制《逃费车辆线上稽核流程》口袋书与《部级平台操作流程规范》。开设“稽核培训巡回小课堂”，组织业务骨干开展巡讲；针对新收费模式中存在的特情问题和设备故障简易维护工作，制作“锦囊小课堂”小视频11期，被集团纳入通行费管理培训教程推广学习；编印《千问千寻》口袋书，依托AAA、laobiganer.com网络平台开展业务云培训。近年来，X公司稽核治逃工作成效显著，开展多车配合、甩挂、跑长买短逃费“6.6”专案治理，此案例被省联网中心推荐到部路网中心作为典型案例在全国推广；被省联网中心评为收费稽核“先进单位”，公司所属X收费站监控班组荣获原高发公司“最美路姐团队”。二是融入企业文化促创新，影响力不断延伸。加强阵地建设，营造良好氛围。在机关和基层各单位，充分利用企业文化长廊、党建融合空间、LED显示屏、上墙制度等阵地，深入宣传集团“惟人惟德共创共赢”价值观，集团LOGO标识规范使用场景达到全覆盖，引导职工统一价值理念，自觉融入企业文化建设。加强融合互促，切实发挥实效。201X年首推“高速K宝宝”企业卡通形象。此卡通形象由公司员工原创设计，包括收费、路产等工种平面表情，陆续在志愿者服务站、收费窗口、巡逻车等处展示。202X年公司延伸“高速K宝宝”品牌创建，设计推出了以高速员工工作环境为主要背景，用大众喜爱的网络话语体系和方式方法，生动展示高速公路工作日常的“高速K宝宝”AAA表情包。202X年结合建党百年与党史学习教育，先后推出“K宝宝日常2”党史教育专题AAA表情包、“高速K宝宝讲党史-红色精神文化扇”、“文创smile口罩”、“企业文化包”。202X年再次推出“K宝宝节日特别版”AAA表情包，制作“墨香年历”、“追梦人”鼠标垫、“开路先锋——未来”笔记本，企业文化影响力不断延伸。持续推进文明单位创建。以核心价值观、道德工程、文明风尚、读书活动等思政教育为核心内容，开展各类创建活动，实现省级文明单位连续X年保持此项殊荣。
（二）经验启示
突出深度融合，注重发挥思想政治工作的政治引领功能。一是与集团改革发展愿景深度融合。X公司党委注重思想政治工作与集团改革发展目标相契合，在企业的改革发展过程中，通过明确使命、愿景、目标及工作要求，引导干部员工以促进集团、公司高质量发展为目标，心往一处想、劲往一处使，在集团改革发展中转变思想观念，强化政治意识，促进集团各项改革措施稳妥有序推进。二是与人才队伍建设深度融合。人才是第一资源，是企业改革发展的重要源泉，建立一支素质优良、业务过硬的人才队伍，是实现企业高质量发展的根本保障。X公司党委注重发挥思想政治工作的教育引导功能，通过不断优化思想政治工作的形式和方法，打造理想信念坚定、业务技能精通、综合素质全面、善打硬仗的人才队伍。同时注重培养和树立先进典型人物，充分发挥榜样示范作用，调动广大员工的思想自觉和行动自觉，全面营造干事创业氛围，让员工和公司同发展共进步。三是与企业文化建设深度融合。秉持集团“惟人惟德共创共赢”价值观，X公司党委建立党建融合空间、企业文化长廊，并将集团价值观融入机关及基层站队各类宣传文化阵地，进一步结合高速公路行业特色及员工工作实际，设计推出“高速K宝宝”企业卡通形象、各类文创产品周边，使企业文化逐渐融入每个高速人的血脉，持续增强员工归属感和认同感，凝聚干部职工同心同向助推发展合力。