一、提高政治站位，加强法治建设组织领导

一是强化组织领导。严格履行主要负责人推进法治建设第一责任人职责，主动运用法治思维和法治方式谋划推进工作。在机关集体学习会上，每次都要学习法治建设内容，组织学习了与业务工作有关的8部法律法规，增强学法针对性和实效性。将班子成员推进法治建设履职情况纳入日常考核内容，作为业绩评定、评优评先的重要依据，激励机关干部法治意识和法治能力提升。二是落实主体责任。坚持以身作则、以上率下，深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想特别是总书记法治思想，3月20日举办了总书记法治思想专题培训，邀请法学教授为全县政法干警讲授总书记法治思想；8月17日开展政法系统法律知识培训，讲解民法典等法律法规。坚持带头严格依法行政，对法治建设重要工作直接部署、重大问题直接过问、重点环节直接协调、重要任务直接督办，坚持用法治思维和法治方式维护稳定、破解问题、推动发展，机关上下法规至上、法治为本思想观念树得更牢。加强协调调度，每月调度法治建设考核工作，掌握依法执政、依法行政、公正司法、法治社会建设等情况，推动工作举措落实；每月与市委政法委沟通对接，及时了解工作情况，及时整改存在问题。三是加强制度建设。强化决策审查，聘请法律顾问参与机关各项决策部署，依法行政能力得到提升。强化司法协调，定期研究司法制度和司法政策重大问题，协调推动深化司法体制配套改革。研究制定《关于加强新形势下重大决策社会稳定风险评估机制的实施意见》，将专家论证、合法性审查、集体讨论决定作为重大事项决策必要程序，先后对新化项目、广发电厂项目、龙和大街扩展等29件市县重点项目进行风险评估；乡镇对各自重大事项进行自评自审，有效防范风险隐患。

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二、突出依法执政，提升法治建设工作效能

一是严格依法依规决策。坚持把机关各项工作纳入法治化轨道，健全完善重大事项决策规则和程序，严格遵守依法决策规则和程序，出台《工作规则》《机关管理制度》等专件，做到有章可循、有规可依。定期召开书记办公会，研究解决“三重一大”问题，党内法规执行力明显提升，机关干部遵规守纪意识明显增强。二是严格依法依规治理。依法推进重点领域集中治理，不放过任何侵害群众利益、影响全县发展的违法违规问题。抓好常态化扫黑除恶斗争，受理、办结线索8条；狠抓行业领域整治，开展教育、金融、市场、工程建设四大领域专项整治，规范行业秩序；开展涉法涉诉案件化解，逐案制定针对性化解措施，对可案结事了的，促其息诉罢访，对正在法律程序中的，落实办案人员化解稳控责任，依法依规办理，对法律程序完结的，移交属地落实教育稳控责任；依法处置信访活动中违法行为，坚持依法处置与法治教育相结合，做到“事心双解”；出台优化法治化营商环境12项措施，积极解决市场主体和群众反映强烈的热点难点问题，为全县经济发展大局提供法治保障。三是严格政法队伍管理。加大正风肃纪力度，严格落实党风廉政建设“两个责任”，开展廉政警示教育4次、正风肃纪专项活动3次，严肃查处执法犯法、滥用职权等问题；认真受理政法队伍作风纪律平台线索，核查处理举报线索12条。

三、坚持创新引领，推进法治建设创品牌

一是建强综治中心实战平台。推进县综治中心规范化建设，同时打造网格化管理服务平台、矛盾纠纷多元化解联动平台、雪亮工程预警处置平台、信访接待服务平台，进一步提升社会治理法治化水平。“建强一个中心、打造四大平台”经验做法，得到省、市充分肯定。二是运行信访工作法治专班。成立农业农村领域、住建领域、金融领域、涉法涉诉领域、突出个访等5个信访工作法治专班，对重点信访案件和疑难复杂问题开展法治“会诊”，明确依法解决路径。三是推行信访积案“三级听证”。对信访积案开展村、乡、县三级听证，综合运用政治、经济、行政、法律手段，对信访人诉求准确定性，最大限度解决合理诉求。四是常态化开展法治服务。组织全县政法干警和由网格员、调解员组成的群防群治力量分包村居民，常态化开展法治宣传、矛盾问题化解、重点人员帮扶等平安建设进万家活动，夯实基层平安建设、法治建设基础。

虽然在履行法治职责方面取得一定成效，但也存在法治责任落实不平衡、基层法治基础依然薄弱问题。下一步，XX县委政法委一班人，将进一步厘清法治工作关键点和细则，广泛开展宣传教育，探索推行特色亮点，抓牢抓实季度考核，不断推动法治建设提质增效。