一、大胆探索、勇于实践，凝聚价值党建共识

党委始终坚持不懈地追求和提升党建价值的路径和方法，经过长期的探索和实践，逐步明确了“以引领企业高质量发展为首要使命，以凝心聚力为根本任务”的价值党建理念，秉持以促进中心工作、群众满意为标尺，最大程度上激发党建工作效能和价值创造能力，不断增强企业的发展力、改革推动力、组织凝聚力、职工向心力。

坚定走深锻造之路，党员队伍有力量。党委坚持思想教育与日常管理并重、凝心铸魂与强基提能并举，用好立体式学习工作体系，深化思想赋能淬炼党性。持续开展党员责任区、党员先锋示范岗活动，让党员力量冲锋在“两大体系”建设的前沿。深化“我为群众办实事”实践活动，鼓励基层党组织和在职党员到所属社区报到开展志愿服务，用心用情服务人民。加强优质党建阵地建设，鼓励和支持基层党组织打造布局规范、整洁美观、内容丰富的党建阵地，彰显党建元素，营造浓厚的党建氛围。

坚定走实融合之路，改革发展见成效。党委不断探索党建经营融合的创新措施，在总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育中破解制约公司高质量发展、职工队伍建设和党建品牌建设中的瓶颈问题。公司通过成立四川省国际航空货运发展有限公司，组建四川省物流服务骨干网，以开辟“引煤入川”物流新通道为启航点，建强用好“川流天下”、四川国际贸易“单一窗口”等平台，为引领全省现代物流（产业发展）服务体系建设迈出了坚实一步。

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四、增进团结、凝聚人心，提升群团工作成效

党委加强对统战群团工作的领导，积极支持统战、群团组织结合企业实际，凝聚同心力量，深入开展各具特色的工青妇主题活动和文体活动，营造更加健康和谐的工作氛围，推动统战群团组织与党的思想同心、目标同向、行动同步。

“同心统战”团结各方力量。坚持把党的领导贯穿到统战工作全过程，充分发挥统一战线的重要法宝作用，打造“同心·统战”。探索建立“同心·统战”论坛，定期组织召开座谈会和联谊会，畅通知情议事渠道，鼓励统战对象为公司高质量发展建言献策。

“暖心工会”筑牢温馨港湾。按照“有思想、有作为、有活力、有温度”的“四有”工作思路，围绕企业经营目标，打造“暖心工会”。以“工匠”、“劳模”精神激励职工干事创业热情。持续开展冬送温暖、夏送清凉、困难帮扶等工作，用真心真情温暖人心；开展各类素质培训和竞赛练兵，厚植职工成长沃土；组织“”运动队伍举办趣味运动健身系列活动，强健职工身心体魄，进一步锻造人团结拼搏、不服输、不放弃的精神。

“知心青年”搭建奋斗平台。紧紧围绕“勇担时代使命、争创知心青年”的主题，搭建“知心青年”平台。通过开展学习雷锋“青春风采、阳光助残”志愿服务活动、“学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想主题教育”读书分享会等主题活动和特色业务培训，不断提高青年职工的业务技能和专业水平，汇聚青春力量，引导青年职工在服务公司改革发展中建功立业。