一、抓政治建设固根，永葆政治机关的鲜明本色

（一）持续推进政治机关建设。深化政治机关意识教育、对党忠诚教育，推动总书记“7·9”重要讲话精神和到我市考察时重要讲话精神的贯彻落实，健全贯彻落实总书记重要指示批示精神闭环机制。发挥红色资源优势，积极创新方法路径，组织党员开展新时代“重走一大路”和“六个一”红船组织生活等，赓续红色血脉、传承红色基因，砥砺对党忠诚的政治品格。

（二）深入实施“双建争先”工程。聚焦“讲政治、守纪律、负责任、有效率”，出台《“建设清廉机关、创建模范机关”评价办法》《争创“双建”先进基层党组织申报、命名、授（摘）牌机制》等制度，完善责任落实、督促检查、典型激励、考核问责、动态管理等长效机制，已命名22家“双建争先”示范集体、103家争创“双建”先进基层党组织，培育57个清廉支部、处室（站所），聚力打造具有我市特色、体现机关职能的示范样板。

二、抓思想建设铸魂，推动理论武装走深走实

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（一）服务中心大局。促进党建和业务深度融合，引导机关党员积极投身3个“一号工程”、推进共同富裕、打造长三角城市群重要中心城市，实施作风效能提升助力营商环境提优“1+6+14”专项行动和机关党建联建助力山海共富三年行动，优化“三访三强三创”机制，深化机关服务品牌创建，推进新时代机关廉洁文化建设，常态化正风肃纪反腐，坚持把作风改进体现到抓发展上，凝聚起事争一流、唯旗是夺的强大合力。

（二）涵养为民情怀。健全“民呼我为”、驻企服务、蹲点调研等为民办实事机制，做深做实“大走访大调研大服务大解题”“我为群众办实事、我为企业解难题、我为基层减负担”“‘彤’心‘禾’力·共建共富”等活动，在窗口单位、基层一线深入开展党员“亮身份、亮标准、亮承诺”“比作风、比业绩、比奉献”等行动，用好“网格连心、组团服务”“一编三定”等载体，推动基层党组织和广大党员满腔热情为基层解难题、为群众办实事。

五、抓制度建设提能，有力促进机关党建各项任务落地见效

（一）压实责任落实机制。将部门党组（党委）落实机关党建主体责任纳入综合考核，编印《部门党组（党委）抓机关党建制度汇编》，实施重要工作发文主送部门党组（党委）机制，细化实化“三级”责任清单和健全责任落实的传导机制，增强“三级五岗”主业主角意识，开展党组（党委）履行机关党建主体责任评议，推动部门党组（党委）书记领办机关党建项目，压茬式落实责任。

（二）改进考核评价机制。创新“述、问、评、测”等环节，厘清量化指标，细化部门党组（党委）、基层党组织抓机关党建任务清单，采用交叉检查、随机抽查、重点督查、跟踪督办等方式，分层面巡检履行党建主体责任情况，形成“自查、检查、整改、回头看”闭环督查机制。坚持考评全局看党建、考评党建看发展，推动考核重点从机关党组织转向部门党组（党委）、从基础党务工作转为发展实际成效。