全面开展平安医院创建活动，通过采取相应措施，使医疗执业环境明显改善，医疗服务质量明显提高，医院内部医患纠纷、刑事案件、治安事件和安全隐患零状态，医院治安防控能力明显增强，医患关系更加和谐，医患纠纷协调处置机制逐步完善，并努力形成平安医院建设长效机制，为人民群众创造安全有序的诊疗环境，促进卫生事业持续健康发展。

二、指导思想

牢固树立以总书记新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实总书记关于防范化解重大风险和建设更高水平平安中国的重要指示精神，坚持问题导向，坚持以人为本，紧密结合医院实际，深入开展“平安医院”建设，全力营造人民群众安全满意的医疗环节，确保广大职工的生命和财产安全，确保正常的医疗秩序，医院的安全稳定，为医院的改革发展创造良好的环境，为建设更高水平的平安XX作出应有贡献。

三、工作要求

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成立由院长任组长、分管院长任副组长，各科室负责人为成员的“平安医院”建设创建活动领导小组，明确了有关职能科室的具体职责任务。将创建活动列入年度考核重要内容，对成绩突出的科室（病区）和个人给予表彰奖励，对措施不力、失职渎职的，严肃追究责任。以"平安医院"创建活动的深入开展，带动医院各项工作上一个新的台阶。

（二）明确目标，落实职责

具体目标是通过本院开展创建“平安医院”的活动，通过积极努力，确保职工的生命和财产安全，确保正常的诊疗秩序，确保医院稳定，本着各科室成员负责好自己科室的原则，层层落实职责。一旦出现问题，要切实抓好责任追究，并追究直接责任人的责任。

（三）建立平安医院创建活动长效机制

不断总结经验，适时推进创建工作，提高创建质量。要把创建活动与单位的其他工作紧密结合起来，互相促进，互相提高。尤其要做好经常性和基础性工作，在创建活动中要建立健全创建活动的各种档案、台账和资料，努力推进创建活动的制度化、规范化建设。