二、存在的主要问题

（一）带头严守政治纪律和政治规矩，维护党的团结统一方面。作为单位一把手，我能够认真贯彻落实党中央决策部署，坚决维护党中央权威和集中统一领导。但对照新修订的《条例》要求，在严守政治纪律方面还存在明显不足。

一是对总书记新时代中国特色社会主义思想、总书记关于“以学铸魂、以学增智、以学正风，以学促干”的重要论述认识不够深刻，学以致用结合不够紧密，学习成果转换为推动行政审批政务服务与大数据工作成效不够明显。二是在政务服务过程中，服务流程、服务环境等方面缺乏体现中华民族共同体意识的元素和氛围，未能让群众在服务过程中感受到浓厚的民族团结氛围。三是改革任务推进不够有力。比如在推动各部门、各类平台信息共享能力不足，“数据壁垒”和“信息孤岛”仍然存在，大数据体系发展能力不强，与先进地区还有差距。

（二）带头增强党性、严守纪律、砥砺作风方面。作为单位主要负责人，我能够注重加强党性修养，自觉遵守党的纪律。但对照廉洁纪律和生活纪律要求，还存在以下问题。

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四、今后努力方向和改进措施

针对查摆出的问题，我将从以下几个方面认真整改。

（一）筑牢理论根基，补足精神之钙。持续深入学习贯彻总书记新时代中国特色社会主义思想，建立完善学习机制，每周安排1次集中学习，充分发挥理论学习中心组示范带动作用。建立学习清单，通过政治理论学习的深化，不断提高干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保各项工作始终沿着正确政治方向前进。

（二）持续转变作风，厚植为民情怀。持续改进文风会风，精简文件会议数量，提高文件质量，确保会议实效。优化窗口服务，推行首问负责制和限时办结制，实现100％以上政务服务事项“最多跑一次”。严格落实中央八项规定精神，对违规违纪问题发现一起、查处一起。

（三）压实工作责任，强化执行落实。认真履行全面从严治党主体责任，把党的建设摆在更加突出位置。完善党建工作责任制，建立任务清单，细化工作措施。强化干部日常监督管理，开展廉政谈话，建立廉政档案。持续整治形式主义、官僚主义，及时发现和纠正加重基层负担的问题。