街道纪工委坚持运用监督执纪“四种形态”，强化党内监督，早发现、早纠治苗头性、倾向性问题，抓早抓小、防微杜渐，将苗头性、倾向性问题遏制在萌芽状态。2024年以来，共立案5件，结案4件（包括简易程序结案1件），给予党内警告3人次，记大过处分1人次；“第一种形态”处置15人次，制发纪检监察建议书3份；主动约谈5人次。

（二）以廉洁教育强化纪法意识

××街道注重从细节着手，以发送廉洁短信、召开节前廉洁警示教育会等方式强化党员干部及公职人员的纪法意识。2024年以来，街道工委共召开廉洁警示教育会5次，街道纪工委共向街道及各村（社区）的干部职工发送廉洁短信996条，根据区纪委相关工作提示，街道纪工委在“五一”、中秋节以及国庆节等重要节假日期间开展明察暗访工作。××街道常态化组织学习《中国GCD纪律处分条例》等党纪党规、二十届中央纪委三次全会精神等重要会议精神及重要指示精神，强化廉洁教育。

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（二）积极组织各村（社区）纪检工作人员开展理论知识、业务能力提升等相关培训，积极联系区纪委监委寻求业务指导，不断加强基层纪检队伍的综合素质建设，进一步强化村务监督委员会、清廉乡村建设监督员的合力监督，为辖区的高质量发展提供纪法保障。

五、2025年工作计划

（一）驰而不息纠治“四风”。强化日常监督，在日常工作中加强对全体工作人员的作风建设、各村委“四议两公开”落实情况等方面的监督检查，深入贯彻落实中央八项规定及其细则精神，继续深入整治“四风”问题。规范运用监督执纪“四种形态”，严肃查处问题线索，坚持“凡违反纪律规矩的都要处理，要依纪监督、从严执纪、违纪必究”，持续深化从严治党。

（二）加强纪检队伍建设。组织开展纪检培训会议，集中学习《中国GCD纪律处分条例》《中华人民共和国公职人员政务处分法》等党纪党规、法律法规，深入学习二十届中央纪委三次全会精神等，引导基层纪检工作人员夯实知识储备，把学习成效转化成工作动力和实效，持续提升基层纪检队伍的监督执纪水平。

（三）持续推进清廉建设。向纵深推进清廉建设，推动清廉建设与业务工作深度融合，进一步实现“四清”目标，努力营造风清气正的政治生态。持续深化廉洁教育，多举措引导党员干部和公职人员筑牢底线意识、严守纪律规矩、坚守廉洁纪律。