根据市委关于开好2025年度党员领导干部民主生活会的统一部署，市委直属机关工委领导班子紧扣会议主题，深入学习研讨，广泛征求意见，坦诚谈心谈话，严肃开展批评与自我批评，系统梳理查摆出在政治忠诚、党性修养、敬畏意识、担当作为、管党治党以及以案促改等方面存在的突出问题。为扎实做好问题整改“后半篇文章”，推动工委各项工作再上新台阶，特制定本整改方案。

一、指导思想

坚持以总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。深入贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，聚焦“围绕中心、建设队伍、服务群众”核心职责，以本次民主生活会查摆问题整改为契机，以党的政治建设为统领，以落实全面从严治党主体责任为主线，以提升机关党建质量为目标，坚持问题导向、目标导向、结果导向相统一，发扬彻底的自我革命精神，着力补短板、强弱项、固根基、扬优势，切实把整改成果转化为推动市直机关党的建设高质量发展的强大动力和实际成效，为奋力谱写中国式现代化x篇章提供坚强政治保证和组织保证。

二、整改目标

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3.压实监管责任，织密监督网络。从案例中反思日常监督管理的薄弱环节，进一步压实工委领导班子成员对分管领域党员干部的教育管理监督责任。加强机关纪委建设，提升监督执纪能力。畅通监督渠道，整合机关党组织、党员和群众监督力量。加强对重点岗位、关键环节人员的常态化监督提醒，前移监督关口。将“风”“腐”同查同治理念贯穿机关作风建设全过程，对发现的“四风”问题线索深挖细查，严肃查处背后的腐败问题。推动市直各单位机关纪检组织履行好监督职责，形成监督合力，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐。

四、组织保障

为确保整改任务落到实处、取得实效，必须强化组织领导，完善工作机制，狠抓督查问效。（一）加强组织领导，压实整改责任。成立由工委主要负责同志任组长，其他班子成员任副组长，各科室主要负责人为成员的整改工作领导小组，全面负责整改工作的组织领导、统筹协调和督促落实。领导小组下设办公室，负责整改工作的日常事务。工委主要负责同志承担整改工作第一责任人责任，对整改工作负总责、亲自抓；班子成员按照职责分工，牵头负责分管领域的整改任务；各责任科室主要负责人是具体整改任务的直接责任人。建立整改工作责任制，层层传导压力，确保每一项整改任务都有人抓、有人管、有人负责。定期召开整改工作领导小组会议，研究解决整改过程中遇到的重大问题，部署推进阶段性整改工作。

（二）完善工作机制，狠抓任务落实。制定详细的整改任务清单、责任清单、时限清单，对查摆出的问题和提出的整改措施进行细化分解，明确整改目标、整改措施、责任领导、责任科室、完成时限，实行台账管理、挂图作战、对账销号。建立整改工作周调度、月报告制度，各责任科室每周向整改办报告整改进展，整改办每月汇总情况并向领导小组报告。对于能够立即解决的问题，立行立改，确保在2026年第一季度内取得明显成效；对于需要一定时间解决的问题，明确阶段性目标，持续用力，确保在年底前完成；对于需要长期坚持的整改任务，常抓不懈，建立长效机制。加强整改工作过程中的沟通协调，涉及多个科室的整改任务，由牵头领导负责协调，形成工作合力。

（三）强化督查问效，确保整改质效。整改工作领导小组办公室会同机关纪委，采取随机抽查、专项检查、调研访谈等方式，对整改落实情况进行全过程跟踪督查。重点督查整改措施是否落实到位、整改效果是否达到预期、干部群众是否满意。将整改落实情况作为工委领导班子成员和各科室负责人年度考核、述职评议的重要内容。建立整改效果评估机制，在集中整改结束后，组织开展满意度测评，邀请市直机关部分党组织负责人、党员干部代表、“两代表一委员”等对整改成效进行评价。对整改工作中行动迟缓、措施不力、效果不彰的，进行通报批评；对搞形式、走过场、虚假整改的，严肃追责问责。适时通过适当方式，在一定范围内公开整改情况，自觉接受党员、干部和群众监督，以公开促落实、促规范、促长效。