按照市级机关工委的部署要求，我认真学习了XX市委xx书记在整治圈子文化和好人主义问题座谈会上的讲话精神，深入剖析了自身在增强“四个意识”、反对圈子文化和好人主义方面存在的问题和原因，认真研究并有针对性地制定了整改措施，形成了如下对照检查材料：

一、存在的主要问题及表现

（一）在增强“四个意识”方面存在的问题和表现。

一是对政治意识的理解还很肤浅。主要表现在：觉得自己作为普通人，政治离自己很远，属于看得见够不着的类型；没有真正树立起“天下兴亡、匹夫有责”的使命感和担当感；对于马克思主义的原理、要义只知皮毛，没有系统性地进行学习，满足于教科书上所学到的基本理论，却没能弄清弄透这些基本理论的来龙去脉，没能真正掌握马克思主义精髓，不能灵活地将理论联系实际、用理论指导实践，运用马克思主义方法论发现问题、解决问题的意识和能力还比较欠缺。

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一是不断强化四个意识。深入系统全面地学习******系列重要讲话精神，坚持读原著、学原文、悟原理，原原本本学、原汁原味学，在政治上思想上行动上始终同以***同志为***的党中央保持高度一致。

二是认真落实全面从严治党各项要求。持续深入学习系列新制定的党纪党规，牢固树立党纪严于国法的思想意识，坚决把党的纪律和规矩挺在前面；时刻保持对党章党纪的敬畏感，自觉将党纪上升为不可触碰的“带电高压线”，拧紧思想的“螺丝钉”，常念党的纪律和规矩的“紧箍咒”。

三是将三严三实作为做人干事创业的座右铭。自觉将三严三实要求内化为自身的精神追求和为人处世原则，自觉将自己的人生与祖国的命运、人民的事业紧密结合在一起，树立和坚持正确的世界观、人生观、价值观，提高自身素质，完善人格品质，立足于本职岗位，实实在在谋事创业做人。

对于“讲奉献、有作为”要辩证地看待。讲奉献并不是说只有丰功伟绩才叫奉献，也不是说只有重要岗位才能做奉献，对于任何一个岗位，不管有多平凡，只要是兢兢业业、恪尽职守就是做奉献；讲奉献也不是说必须不讲回报，只是不能一味地追求回报，回报和奉献也许是不对等的，回报少于奉献，也不要不平衡，因为至少你能心安理得；回报多于奉献，也不是不可能，但估计这人不能那么心安理得；有作为和讲奉献是相通的，做好本职工作就是有作为，有作为就相应的会有所回报，但有一点是必须强调的，就是没有作为、不讲奉献就不要讲回报，奉献和作为是因，回报是果，奉献和作为在先，回报在后，这个顺序，永远不可能被打破。