假如你是领导，你的下属做事火急火燎、毛手毛脚，你敢委以他重任吗？显然你不会。那么，如何才能做到稳重，至少表现得比较稳重呢？ 

1、要受得了批评 

只要干工作，就不可能不出错，只要出了错，就难免挨批受骂。 

但同样是挨批受骂，有的人就表现得很好，不仅化解了领导的情绪，还赢得了领导的认可；而有的人就表现得很差劲了，本来也没什么事，却被领导一下子看扁了看死了。 

---此处隐藏3799字，下载后查看---

要知道，对于领导来说，下属只有在平时的繁杂工作中，经得起耐烦，经得起考验，关键时刻才敢委以他重任。

 5423。欢迎加入“，vip会员”，9000万字材料，轻松解决您的各类素材需求！，