2022年，高新园区紧紧围绕省、市、县党代会工作报告和政府工作报告，聚焦县委、县政府工作中心，深入贯彻***新时代中国特色社会主义思想，聚焦三拼三促“做示范，勇争先”目标定位，确保完成“双过半”，2022年*-*月园区规上企业营业收入*亿元，同比增长*%。利润总额*亿元，同比增长*%，税收*亿元，同比增长*%；用电量达*亿度，增长*%，实现良好开局。预计2022年上半年园区规上企业营业收入*亿元，同比增长*%。利润总额*亿元，同比增长*%，税收*亿元，同比增长*%；用电量达*亿度，增长*%。
一、2022年上半年主要工作开展情况
1、坚持党建为魂，彰显红色温度
园区党建“三化”建设，有形有效双覆盖。强化阵地建设，开展“组织找党员·党员亮身份”活动，通过线上线下多方互动的形式，创造一切条件方便党员找到组织，同时在园建立*个企业党支部，联合建立*个行业党支部，实现党组织“有形”覆盖。强化政治引领，加大党建工作指导员选派力度，按“*+N”模式，机关*名党员选派担任*个企业党支部（含联合党支部）党建指导员，优先党员领导干部到重点企业选派担任党建指导员，确保各党支部至少有一名党建指导员，实现党组织“有效”覆盖；
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发挥好协调沟通枢纽作用，按照我县进一步深化工程建设项目审批制度改革持续优化营商环境攻坚行动方案文件精神，探索区域环评数据、水资源论证、社会稳定评估等一系列评估评价共享，帮助企业压缩项目落地审批周期、并联审批，实现“拿地即开工”极速极简审批。四是持续帮企招工引才；积极发挥设在园区的高质量就业服务平台功效，通过直播带岗、公众号及时更新岗位等方式帮助企业招工；同时加速推动《*县规模以上工业企业引进高层次人才的十一条政策措施》的落地，做好《政策》与《*县高层次人才引进（试行）》的有序衔接，维护园区企业人才的切身利益，增加人才的荣誉感、使命感、获得感，帮助企业招才留才。
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