在2022年全省组织部长会议上的交流发言(市委组织部)

更新时间:2023-02 来源:网友投稿

xx市聚焦持续答好******交给湖北的“党建引领基层治理”必答题,认真贯彻落实省委、省委组织部部署要求,锚定“市域治理样板城市”目标,坚持系统治理、查漏补短、改革创新,推动城市基层党建引领基层治理走深走实。

一、在组织领导上强统筹,把力量聚到基层。

省委搭好了党建引领城市基层治理的“四梁八柱”,要把规划图变成实景图,人是决定性的因素。一是领导干部挂帅。市委成立主要领导任组长的党建领导小组,研究制定党建引领城市基层治理的办法措施13个;成立城市基层党建协调委员会,3次召开专题会议解决难点问题5个。建立区街道社区党组织书记城市基层党建AAA群,每周下发任务清单,通报工作进展和问题,推动县乡党委书记抓城市党建责任上肩上心上手。二是机关单位包联。建立机关事业单位包联社区制度,组织1200家单位结对包联152个社区,7.8万名党员干部到社区报到,选派79名年轻干部到街道工作、9名机关干部到社区担任党组织书记,每周安排2名干部到社区帮助工作,为96个社区配备专职工作者1692名,平均18名。三是党建专员专抓。从职能强、资源多的包联单位选派县级领导干部担任社区党建专员,举办党建专员培训班,开

展“党建专员比项目”活动,对20名优秀党建专员典型事迹进行通报,每天在党建专员AAA群中推送工作动态和经验做法,推动党建专员抓统筹、抓指导、抓协调,152名党建专员为社区解决实际困难865个,经验做法多次被中国组织人事报推介。

二、在强基固本上下真功,把资源沉到一线。

一是深化街道改革。机构改革中,13个街道市区两级下调行政编制41个、事业编制537个、社区书记专用编88个,增幅155%。街道平均承接赋权事项161项,认领通用权责清单74项,确认行政执法事项160项,初步实现明责、赋权、扩能、增效目标。市、区两级投入资金1.2亿元提高社区工作者平均报酬至6.7万元,人均增长65%以上,每个社区服务群众专项经费达到35万元以上。二是建设“服务阵地”。开展房产开发企业配建社区、小区用房和机关事业单位闲置用房清理移交专项行动,共清理7.99万平方米,已移交2.3万平方米。明确7种建设方式,建成“党建+邻里中心”430个,今年力争实现现有物业小区邻里中心全覆盖。市财政拿出500万元,以奖代补支持建设政治生活馆47个、小区党支部活动阵地1406个。投入1000余万元,建成“街道吹哨、部门报到”综合调度平台和党建引领社会组织孵化中心,解决吹哨事项112件。三是组织“三认”活动。开展党员干部下沉社区“认人、认亲、认事”活动,目前已有

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一是着力解决物业服务管理难的问题,我们在全市开展党建引领物业管理服务全覆盖百日攻坚行动,制发文件制度8个,每个社区成立环境和物业管理委员会,开展委员会主任、成员履职培训6期。成立物业行业党委11个、物业服务企业党组织108个、小区业委会644个、小区自管委员会887个、公益性物业服务企业17家,引入专业化物业企业438家,街道社区兜底托管物业小区147个,培训物业从业人员1.2万人(次),实现城市住宅小区物业管理服务全覆盖。每月对物业服务企业的投诉量在网络媒体进行通报,倒逼物业服务企业转作风、优服务。二是着力破解党员干部下沉社区“不知什么时候下、不知干什么、不知联系谁”等难题,投入80万元建立了建立“365·有服务”“双报到”智慧平台,为每个社区建好登录图、任务网、服务池,实现网上派单、点单、接单一条龙服务,平台成为服务群众、宣传党建、交流经验的主阵地。三是着力补齐基层干部和社会工作者治理能力不足短板,依托市内4所高校开展基层社会治理基本技能培训,建立198名骨干师资库、208个专业课题库,围绕生命急救、疾病预防、矛盾调处等内容,采取专题讲座、现场演练、案例解析等方式,开展常态化的“点单式”培训,建立培训档案和评价体系,实行纪实管理,累计培训1200多场(次)、3.9万余人(次),全面提升了基层干部治理能力和水平。

 

 

五、在严督实导上见真章,把效果落到实处。

一是常态督导。从住建、房产、自规等部门抽调6名骨干,整合创文督导力量,组建3个督导组,深入社区小区楼栋,采取“四不两直”巡回暗访指导。落实清单交办、节点督导、效果评价机制,制发重点任务清单16期,每天通报发现问题、明确整改要求,责任人一律在工作群公开回复并报告整改结果,目前已开展巡回督导21轮(次),印发书面通报15期,反馈整改问题426个。二是以考促学。督导人员随身携带党建引领基层治理知识测试卷,随时组织基层干部考试,把现场变考场,并对考试成绩进行通报;开展基层党建知识“每日一学”活动,总结下发党建引领基层治理小妙招20期,推动基层干部比学赶超、提升能力。三是公开问政。在xx电视台开办百姓问政《周五面对面》栏目,聚焦基层治理老大难问题和群众反映强烈的突出问题,公开曝光,接受监督,目前已播出18期,39家企业、6个县(市、)区、15个市直单位现场承诺、限时整改问题30个。通过全方位、多形式、大强度督办指导,有力推动了党建引领基层治理各项任务落地落实、见底见效。