刚才组织部长把“第一书记”的前期有关工作进行了说明，我们的两位派出干部代表和相关单位及乡镇（街道）的代表作了表态发言。我听了，觉得大家都讲得很好。派出干部有决心有信心，单位和乡镇（街道）支持做好县里这项工作的态度也很明确。态度决定一切。我们大家有这样的认识和态度，事情就有了一个很好的开端和基础。选派县直单位优秀党员干部驻村担任党组织“第一书记”，这是我们今年组织人事工作和干部队伍建设的一项重要举措，也是我们夯实基层基础的一个工作创新，对于推动农村发展、培养锻炼干部、密切党群关系具有重要意义。下面，我着重强调四方面意见：

一、牢记职责使命，把担子挑起来

“第一书记”官不大，但责任重大。要我说，在座的名“第一书记”，就是即将奔赴最前线的指战员，是连长，是营长。你们将要赴任的村子就是交给你的一块阵地。这块阵地能否守得住，筑得牢，打出一场又一场的漂亮仗，就是你们要肩负的责任，也是最终检验你们工作成效的依据。要敢于担当，切实把重担挑起来，把职责扛起来。具体来说，需要重点做好以下几件事：

、带好班子。村子富不富、关键看支部，村子强不强、要看领头羊。加快我县农村经济和社会的全面发展，首先必须要加强村级组织建设。从目前我县村级班子素质结构来看，仍有不少村基层党组织软弱涣散。因此，大家所要做的第一件事情就是把班子抓起来，把基层党组织强起来。抓住了班子队伍这个重点，也就是抓住了关键，才能把工作做好。要分析成因、找准症结、综合施治，努力带出一支“规范理事、破解难事、兴办实事”的村干部团队，为村庄的长远发展奠定坚实基础。

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要做到“三个坚持”。一要坚持勤学善思。只有不断学习、不断提高，才能从容应对困难问题和复杂局面。农村是一所大学校，老师就是农民，考官就是群众，要多向基层实践学，多向群众学，多问、多记、多听、多思，通过努力学习，争取尽快成为“三农”工作的行家里手。二要坚持勤政为民。到任后，要深入群众访贫问苦、答疑释惑，了解群众所思所想、所忧所需。要与群众一块苦干、奋斗，同吃同住同劳动，以钉钉子的精神一件一件把实事办好，以我们的真情换取群众的真心，赢取群众对你工作的支持。三要坚持廉洁自律。担任“第一书记”，既是对大家能力的锻炼，也是对大家操守的考验。工作上要甘于吃苦，生活上要节俭朴素，真正做到一身正气、两袖清风。要严格执行党风廉政建设各项规定，这是底线。要通过自己的清正廉洁，把党的良好形象在基层树起来，把党和群众的联系在基层紧密起来。

四、强化工作保障，把合力聚起来

选派村党组织“第一书记”，政治性强、涉及面广、关注度大，必须集中各方面力量，发挥各部门作用，凝聚起强大工作合力。组织部门要牵头抓总，加强监督管理，加强工作联系指导，督促“第一书记”发挥应有作用；要制定绩效考核办法，加强实绩考评，加大选拔使用力度，充分体现正确的选人用人导向。各职能部门要共同推进，提供有力支持。特别是涉农单位，要加大对面上工作的支持力度，协调解决“第一书记”选派工作中遇到的困难和问题，注重对“第一书记”派驻村的政策扶持和项目倾斜。派出单位要真帮实扶，当好“第一书记”的坚强后盾，积极提供多方位支持。乡镇街道要跟踪管理，强化工作保障，为“第一书记”提供良好工作环境。同时，要注重典型培育，大力宣传表现突出、成效明显的“第一书记”，激励和带动广大党员干部干事创业。

今天来参加会议的还有派驻村的党组织书记，这里我也对大家提一个要求。不能因为“第一书记”派驻到你这里来，你就当起“甩手掌柜”来。“第一书记”是来引领大家工作，用自己的优势来推动村庄发展的。具体工作还是要依靠大家，思想上要信任不排斥，行动上要补台不拆台，并按照原来分工，尽责尽心抓好村级日常管理。当然“第一书记”也要准确把握角色定位，既要当好掌舵人，更要做到总揽而不包揽、帮带而不帮办，特别是要妥善处好与村党组织书记的关系，紧紧依靠和团结村班子开展好工作，着力形成合心合力合拍谋发展促发展的良好局面。

同志们，到派驻村担任“第一书记”，工作辛苦，责任重大。不过俗话说，溪水只有在曲折的地方才奏出最动听的乐曲。越是艰苦的环境就越能锻炼人。希望大家振奋精神、昂扬斗志、勇挑重担、开拓创新，以高度的责任意识和历史使命感，以海阔凭鱼跃、天高任鸟飞的满腔豪情，到农村广阔天地干出一番壮丽事业，为夯实基层基础，加快建设做出自己的贡献！