.贯彻上级决策与实际工作融合不够；运用新理念新思想新方法破解难题不多，效果不好，习惯用老办法解决新问题，导致工作不适应快速发展的新形势，开拓创新意识不强。.对于上级的安排部署仅满足于完成工作，把工作做出特色、做出亮点的创新性不够，对于有些工作“不求有功，但求无过”，未能把工作做实。.对“四风”整治的长期性、艰巨性、复杂性认识不够深刻，在改进作风方面抓常、抓细、抓长上下功夫还不够。

学风文风会风方面

、学风漂浮，应付学习多，理论联系实际少。、结合工作实际拓展的少，缺乏创造性。究其原因，还是官僚主义、形式主义的思想没有改造好。

、以党章为镜，把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想、××大精神作为重中之重，注重加强对党的××大报告以及******系列重要论述的系统学习。、不断把学习引向深入，做到系统深入学、带着问题学、结合实际学，并将理论与实践结合起来，扩大知识储备，提高业务能力，促进各项工作全面发展。

调研检查考核方面

调查研究不深入。工作中，一般性调研多，带着问题的专题调研少，有时得出调研结论也没有运用到日后的工作中，存在注重调研过程，不注重调研效果的现象。

、一切从实际出发，不弄虚作假，遇到问题多看多问多想，灵活运用合理的方法和措施处理问题，努力把工作效率提高到一个水平。、带着问题进行调研活动，并将调研结论应用到今后的工作中，不走形式，注重调研学习的效果。

党建工作方面

开展党建活动形式单一，往往局限于文件内容的宣读，文件精神的解读，满足于完成上级规定动作。

积极参加局党委举办的各项党建活动，认真学习各类文件精神，能够结合实际，给局党委提出一些党建创新性意见建议。

制度执行方面

对制度内涵的理解不深入，对制度的重要性和必要性认识不足，对制度执行的力度待提升。

、自觉带头学习制度，切实领会制度精神、熟知制度内容，自觉做制度规定的“明白人”。、重视学习，增强执行制度的内动力执行制度。、以身作则，严格遵守制度，做到言行一致。四是严格遵守“八项规定”，带头改进作风，坚持言行一致、说做合一，坚持真抓实干，力戒形式主义、官僚主义。

巡视巡察反馈意见整改方面

对巡视巡察

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问题认识不足，存在巡视巡察工作是暂时性的思想，有过关心态。

要从讲政治的高度来深化认识，真正把巡视巡察作为学习贯彻******关于巡视工作重要思想的重要行动，作为检验对党忠诚不忠诚、“四个意识”强不强、全面从严治党措施硬不硬的具体体现。